Homini
Homini
Home

JobsMissionsMediaUse cases
Je kunt ons altijd bereiken via
hello@homini.be

Onze laatste vacatures

Vind uw droombaan!

Architect Renovatieprojecten

12/09/2025
PermanentBelgiumOn site2500 €4000 €
Kopiëren naar klembord
Functieomschrijving

Bedrijf

Een vooruitstrevend ingenieurs- en ontwerpbureau met een hart voor stedenbouw, duurzaamheid en innovatie zoekt versterking. Vanuit meerdere locaties in België bundelen zij hun expertise in een warme, open cultuur. Je komt terecht in een team waar begeleiding, langetermijntrajecten en autonomie hand in hand gaan. Dankzij de mix van grote namen in de publieke sector en een interne knowhow krijg je als architect de kans om mee te bouwen aan een betere (stedelijke) leefomgeving.


Jouw rol

Jij bent de architect die bestaande gebouwen opnieuw toekomst geeft. Je buigt je over uitdagende renovatieprojecten binnen een overheidscontext in het Brusselse.

Wat je mag verwachten:

  • Ontwerpen van duurzame renovatieconcepten, met aandacht voor energie, comfort en architecturale kwaliteit
  • Nauwe samenwerking met collega’s uit andere disciplines én met de klant
  • Voorbereiden van dossiers voor vergunningen, aanbestedingen en uitvoering
  • Coördinatie van het bouwproces tot en met de werfopvolging
  • Regelmatige afstemming met overheden en stakeholders
  • Gebruikmaken van je kennis van geveltechniek en materialen om ontwerpen te optimaliseren
Profielbeschrijving

Jouw profiel

  • Master in de architectuur of ingenieur-architectuur
  • Eerste ervaring achter de rug (min. 2 jaar), bij voorkeur in renovatieprojecten
  • Je spreekt vlot Nederlands en hebt minstens een basiskennis Frans
  • BIM-minded met een goede kennis van Revit
  • Geïnteresseerd in façade engineering en circulariteit
  • Nieuwsgierig, leergierig en zelfstandig, maar altijd met oog voor samenwerking


Aanbod

  • Voltijds vast contract (freelance bespreekbaar)
  • Brutoloon + netto onkostenvergoeding op basis van kennis en ervaring
  • Elektrische wagen met laadpas + fietslease mogelijk
  • 12 ADV-dagen (bovenop 20 vakantiedagen)
  • Maaltijdcheques (€8/dag) en ecocheques (€250/jaar)
  • Hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, voordelenplatform
  • Geen collectief bouwverlof – jij kiest je vakantiedagen
  • Persoonlijke onboarding via vast aanspreekpunt en groeitraject op maat
Aantal openstaande vacatures:
2 vacatures
Werklocatie:
1000 Brussels, Belgium
Kopiëren naar klembord

Vergelijkbare banen

Supply Chain, Logistics & Procurement
04/03/2026

Senior Douanedeclarant

Ben jij een ervaren douanespecialist met kennis van internationale handel en logistiek? Als Senior Douanedeclarant ben jij verantwoordelijk voor de aanmaak, vervollediging en opvolging van douanedocumenten voor diverse transportmodi, waaronder weg-, lucht- en zeevracht. Elk dossier is anders en vraagt jouw nauwkeurigheid en expertise.Jouw verantwoordelijkhedenDouaneaangiften: Voorzien en verwerken van douaneaangiften voor grensoverschrijdend vervoer conform de geldende wet- en regelgeving.Dossierbeheer: Opstellen van instructies voor correcte afhandeling van import- en exporttransacties en bijbehorende documenten.Controle & rapportering: Signaleren van onregelmatigheden en rapporteren aan de leidinggevende.Klantencontact & advies: Onderhouden van contacten met douane en klanten; adviseren over operationele douanezaken.Correspondentie & vergunningen: Indienen van bezwaarschriften, BTI-aanvragen, aanzuiveringen en andere correspondentie met de douane; aanvragen van vergunningen en beheren van geschillendossiers.Specialistische aangiftes: Opmaken van BFV-aangiftes, accijnsaangiftes, en aanvragen van toelatingen voor douaneopslagplaatsen of BTW-entrepots.Wet- & regelgeving: Correct toepassen van douanetarieven en werken volgens ISO 9001/14001, ADR, veiligheids- en milieunormen.Wie ben jijErvaring: Ruime werkervaring als douanedeclarant in een douaneomgeving, bij voorkeur bij een broker of logistiek dienstverlener.Kennis: Grondige kennis van douane-, vervoer- en BTW-wetgeving; bekend met expeditie, transport en fiscale vertegenwoordiging.Administratief & nauwkeurig: Sterk in dossierbeheer en aandacht voor detail.Communicatief & assertief: Vlot in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling; durft gesprekken te voeren en klantgericht te blijven.Professionele vaardigheden:Transport- en douanedossiers beherenCorrecte toepassing van douanetarievenOpstellen van internationale transportdocumentenKlanten en douane adviseren over proceduresWat mag je verwachtenContract & verloning: Vast contract met marktconform salaris en 13e maand.Extralegale voordelen: Maaltijdcheques (€8/dag), hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, referral bonus, toegang tot e-learning, en diverse personeelsvoordelen.Werk & flexibiliteit: 38-uren werkweek, hybride werkmodel met flexibele werkplekken en vaste werktijden.Verlof & welzijn: 30 dagen verlof per jaar, PITtige activiteiten met collega’s, levering van vers fruit op kantoor.Cultuur & omgeving: Professionele en diverse werkomgeving met focus op inclusie, diversiteit en erkenning als Top Employer / Great Place to Work.Interesse in deze functie als Senior Douanedeclarant?Solliciteer vandaag nog via de knop hieronder en ontdek hoe jij jouw ervaring en expertise kan inzetten in een dynamische internationale omgeving.

PermanentBelgiumOn site
Supply Chain, Logistics & Procurement
04/03/2026

Junior douanedeclarant

Ben jij nauwkeurig, klantgericht en klaar om je carrière in douane & logistiek verder uit te bouwen? Als Junior Douanedeclarant verwerk je import-, export- en transitdossiers en zorg je dat alles correct verloopt volgens de geldende wet- en regelgeving.Jouw verantwoordelijkhedenDouaneaangiften: Behandelen van import-, export- en transitdossiers.Regelgeving & documentatie: Wet- en regelgeving nauwgezet opvolgen en alle documenten correct verwerken.Dossierbeheer: Opstellen van instructies en aanbieden van aangiften bij de douane.Administratie: Alle administratie up-to-date houden in het systeem.Klantenadvies: Klanten adviseren over douaneprocessen en correcte procedures.Permanentiedienst: Meewerken in een 24/7 dienstregeling volgens planning.Wie ben jijOpleiding & ervaring: Graduaat of bachelor in Logistiek of gelijkwaardige ervaring binnen douane of internationale handel.Kennis: Bekend met PLDA, NCTS, invoer/uitvoer/transit en opslag.Administratief & nauwkeurig: Sterke administratieve skills, accuraat en stressbestendig.Zelfstandig & klantgericht: Je werkt zelfstandig en denkt mee vanuit de klantbehoefte.Talenkennis: Vlot Nederlands en Engels; goede kennis van Frans.Flexibel & leergierig: Kan snel inwerken in complexere dossiers en bereid om in shiften te werken.Professionele vaardigheden:Transportdossiers beheren en opvolgenVoorstellen van preventieve of corrigerende oplossingenDocumenten voor internationaal goederenverkeer opstellenInformatie verstrekken aan klantenTransportdocumenten correct opstellenWat mag je verwachtenContract & verloning: Vast contract (38u/week) met een marktconform salaris van €2.800 – €3.500 bruto/maand afhankelijk van ervaring.Extralegale voordelen: Maaltijdcheques (€8/dag), ecocheques (€250/jaar), hospitalisatie- en groepsverzekering.Mobiliteit & flexibiliteit: Mogelijkheid tot fietsleasing en telewerk na opleidingsperiode.Werkomgeving: Internationale omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar jouw werk écht impact heeft.Interesse in deze functie als Junior Douanedeclarant?Solliciteer vandaag nog via de knop hieronder. Wij nemen binnen twee werkdagen contact met je op om jouw sollicitatie verder te begeleiden.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
24/02/2026

Projectleider

Het bedrijf: Dit veelzijdige bouwbedrijf is een echte specialist in unieke en uitdagende projecten, van exclusieve villabouw tot moderne appartementen en zakelijke panden. Ze pakken alles aan: van complexe nieuwbouw tot de combinatie van renovatie en restauratie, waarbij ze het hele proces van ruwbouw tot afwerking in eigen hand hebben. De sfeer in het bedrijf is professioneel en gericht op topkwaliteit, met een team van vakmensen die trots zijn op hun werk. Of het nu gaat om een ervaren projectontwikkelaar of iemand die voor het eerst bouwt, het bedrijf staat bekend om hun persoonlijke aanpak en hun vermogen om creatieve, duurzame oplossingen te vinden voor elke bouwsituatie.Jobinhoud:In deze rol ben je de spilfiguur van elk bouwproject. Jouw verantwoordelijkheden omvatten:Leidinggeven aan bouwprojecten: Je stuurt projecten aan met een focus op lange termijn succes en de bredere toekomstvisie van de organisatie.Centraal aanspreekpunt: Je fungeert als de essentiële schakel tussen klanten, interne afdelingen en het management.Stakeholdermanagement: Je bouwt en onderhoudt duurzame relaties met klanten, teamleden en onderaannemers op basis van wederzijds respect.Financieel & Planning: Je bewaakt de financiële rendabiliteit, beheert budgetten, onderhandelt prijzen met leveranciers en zorgt voor een strakke, tijdige oplevering.Vereisten:Opleiding: Je beschikt over een hoger diploma in de Bouw of Architectuur, of bent gelijkwaardig door relevante ervaring.Ervaring: Je hebt enkele jaren ervaring in projectmanagement en een bewezen trackrecord in het technisch en financieel leiden van projecten.Leiderschap: Je beschikt over uitstekende leiderschapskwaliteiten en weet teams te motiveren.Persoonlijkheid: Je bent een echte teamplayer die energie krijgt van het samen realiseren van uitdagende projecten.Het aanbod:Modern werkklimaat: Een inspirerende werkomgeving met verschillende vestigingen om verplaatsingstijd te minimaliseren.Salarispakket: Een competitief brutoloon aangevuld met een bedrijfswagen en ecocheques.Zekerheid: Een groeps- en hospitalisatieverzekering.Balans & Ontwikkeling: 32 vakantiedagen (volgens het collectief verlof van de sector) en opleidingen op maat.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
24/02/2026

Werfleider

 Het bedrijf:Deze veelzijdige hoofdaannemer is een vertrouwde naam binnen zowel de publieke als de private sector, met een sterke focus op gebouwen en totaalprojecten, civiele bouw, waterbouw en gespecialiseerde renovatietechnieken. Als organisatie typeren ze zich door een flexibele en betrouwbare aanpak, waarbij de sfeer wordt bepaald door de inzet van bekwame, verantwoordelijke medewerkers die werken met een performant machinepark en moderne infrastructuur. Jobinhoud:Als rechterhand van de projectleider ben jij het gezicht van het bedrijf op de locatie. Je begeleidt projecten van de toewijzing tot aan de definitieve oplevering.Coördinatie & Planning: Je organiseert de dagelijkse gang van zaken op de werven, stelt planningen op en beheert de bestellingen.Aanspreekpunt: Je zet arbeiders aan tot kwalitatief en veilig werk.Samenwerking: In nauw overleg met de projectleider en directie zorg je voor een vlot verloop van de werken. Vereisten:Opleiding: Je beschikt over een Bachelor of Master in de Bouwkunde (of bent gelijkwaardig door relevante ervaring).Ervaring: Je hebt bij voorkeur ervaring met nieuwbouw (ruwbouw en afwerking) of verbouwingen.Competenties: Je bent stressbestendig, praktisch ingesteld en werkt resultaatgericht met oog voor kostenbeheersing en rendabiliteit van het project.Soft skills: Je bent een teamplayer die mensen kan motiveren, maar durft ook doeltreffend in te grijpen bij onverwachte situaties of vertragingen.Talen: Je beheerst de Nederlandse taal vlot en hebt een basiskennis van het Frans en Engels. Het aanbod:Variatie: Een uitdagende functie met projecten in zowel de private als de openbare markt.Balans: Een uitstekende work-life balance met meer dan 35 verlof- en feestdagen per jaar.Ontwikkeling: Ruimte voor persoonlijke groei door permanente opleiding en professionele begeleiding.Verloning: Een competitief salarispakket met extralegale voordelen en een flexibel cafetariaplan en een bedrijfswagen.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
24/02/2026

Projectleider

Het bedrijf:Dit toonaangevende bouwbedrijf met klasse 8 combineert het persoonlijke DNA van een familiale onderneming met de slagkracht en ambitie van een grote speler, wat resulteert in een werkomgeving vol klasse en een no-nonsense mentaliteit. Als veelzijdige expert realiseren zij kwalitatieve en duurzame projecten in diverse sectoren: van moderne wooncomplexen, zorgcentra en scholen tot kantoren, sportinfrastructuur en complexe renovaties. Binnen de transparante structuur van de organisatie staat open communicatie centraal, waardoor medewerkers zich in een veilige en boeiende sfeer kunnen ontplooien. Met een duidelijke langetermijnvisie en kernwaarden als ondernemerschap, enthousiasme en wederzijds respect, biedt dit bedrijf een stabiel en modern klimaat waar vakmanschap en verantwoordelijkheid hand in hand gaan.Jobinhoud: Verantwoordelijkheid: Je leidt complexe bouwprojecten waarbij jij zorg draagt voor de uitvoering, planning en coordinatie van het hele proces.Coördinatie: Je stuurt het projectteam aan, inclusief de werfleider, aankoper en interne specialisten op vlak van technieken en stabiliteit.Als eindverantwoordelijke neem je doordachte beslissingen, selecteer je bouwpartners en coördineer je het projectteam. Dankzij jouw sturing wordt een project binnen de gestelde tijd en budget succesvol opgeleverd.  Je volgt de kwaliteit op van de uitvoering en de algemene organisatie van de werf, mede vanuit preventief oogpunt inzake veiligheid, gezondheid en milieu.Planning & Budget: Je bewaakt de vooropgestelde termijnen en de financiële gezondheid van je projecten.Rapportage: Je rapporteert rechtstreeks aan de Directeur Projecten.Vereisten:Opleiding: Je beschikt over een Master of Bachelor in de Bouwkunde, Architectuur of een gelijkwaardig technisch diploma.Ervaring: Je hebt een stevige technische bagage en bent in staat om projecten zowel financieel als juridisch en administratief te beheren.Communicatie: Je communiceert transparant, eerlijk en commercieel vaardig naar alle betrokken partijen.Het aanbod: Ontwikkeling: Toegang tot persoonlijke opleidingstrajecten op maat om je expertise verder uit te diepen.Bedrijfscultuur: Een warme, familiale sfeer met circa 180 enthousiaste collega’s waar kennisdeling en samenwerking centraal staan.Balans: Een moderne werkomgeving met aandacht voor een gezonde work-life balance en een duidelijke langetermijnvisie.Verloningspakket: Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een uitgebreid pakket extralegale voordelen zoals: Bedrijfswagen met tankkaart,groeps- en hospitalisatieverzekering, 32 vakantiedagen (op voltijdse basis) en anciënniteitsdagen en mogelijkheid tot fietsleasing.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
24/02/2026

Senior Calculator

Het bedrijf:Deze organisatie is een toonaangevende klasse 8 aannemer met een rijke historie, gespecialiseerd in de realisatie en renovatie van grootschalige vastgoedprojecten. Vanuit een moderne en mensgerichte visie werken zij aan een indrukwekkend portfolio, variërend van residentiële bouw, kantoren en parkings tot complexe projecten in de zorg, scholenbouw en burgerlijke bouwkunde. Binnen het bedrijf heerst een warme, professionele sfeer waarin partnership, creativiteit en duurzaamheid centraal staan; ze zijn niet alleen een bouwer, maar een innovatieve partner die meedenkt met zowel publieke als private klanten. Hun focus ligt op het volledig ontzorgen van de klant door middel van slimme optimalisaties, waarbij ze de uitdagingen van vandaag omzetten in de duurzame mijlpalen van morgen.Jobinhoud:Als calculator ben je een cruciale schakel in het voorbereidingsproces en draag jij de verantwoordelijkheid voor een nauwkeurige kostprijsberekening van diverse bouwprojecten. Jouw takenpakket bestaat uit:Analyseren van lastenboeken.Verzamelen van essentiële informatie voor een correcte prijszetting.Uitvoeren van gedetailleerde kostprijsberekeningen op basis van plannen en technische specificaties.Bijdrage leveren aan de offerte- en gunningsfase, waarbij je meebouwt aan het winnende dossier.Vereisten:Je beschikt over een diploma Industrieel of Burgerlijk Ingenieur (of gelijkwaardig).Je hebt meerdere jaren relevante ervaring bij een grote aannemer.Ervaring met software zoals AutoCAD, Revit, Solibri of KPD is een sterke troef.Je bent een proactieve teamspeler die out-of-the-box denkt en anderen overtuigt met gefundeerde argumenten.Je werkt georganiseerd en vindt het een uitdaging om complexe problemen te analyseren.Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands en kan je vlot uitdrukken in het Frans en Engels.Het aanbod:Professionalisme in een familiale sfeer: Een omgeving waar je geen nummer bent en waar volop aandacht is voor jouw groeimogelijkheden.Unieke projecten: Werk mee aan boeiende en duurzame werven verspreid over Vlaanderen en Brussel.Ontplooiing: Toegang tot persoonlijke opleidingsplannen om permanent bij te leren.Flexibiliteit & Balans: Een optimale work-life balans met flexibele uren en de mogelijkheid tot twee dagen telewerk per week.Loon naar werken: Een gepersonaliseerd loonpakket dat je zelf kunt samenstellen via een individueel cafetariaplan.Teamspirit: Regelmatige interne events en activiteiten;

PermanentBelgiumOn site

De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.

Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!

Telefoonnummer
Phone
Kandidaten

Referenties

“De consultants van Homini hebben altijd verschillende factoren in overweging genomen om ons de juiste kandidaten aan te bieden. De mensen die we hebben aangenomen, zijn nog steeds bij ons en persoonlijk ben ik zeer tevreden met de recente toevoegingen aan ons team.”
Joakin / Deputy-AMLCO,
“De resultaten waren opmerkelijk! In 3 tot 4 jaar tijd hebben we meer dan 20 deals afgesloten. Homini biedt een efficiënte manier om via verschillende kanalen contact te leggen met kandidaten.”
Morgan / HR,
Bekijk de casestudies
Blog

Laatste artikels

15 Min gelezen
27 mei 2025

Employer Branding: Hoe Recruitment Je Publieke Imago Bepaa

Employer branding is vandaag belangrijker dan ooit. Hoe jouw bedrijf wordt gezien door werknemers en kandidaten, bepaalt of je topkandidaten aantrekt… of net verliest.

15 Min gelezen
17 jan 2025

Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen

Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?

10 Min gelezen
05 aug 2024

De strafste employer branding-trends van 2024

Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.

Bekijk alles

Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!

Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.