Project leider design and build.
Project leider design and build:
Als Projectleider Design & Build krijg je de kans om de status quo uit te dagen en een stempel te drukken op prestigieuze projecten, waarbij jouw werk een directe impact heeft.
Je denkt verder dan cijfers en plannen alleen en combineert een sterk analytisch inzicht met een passie voor duurzame bouwinnovatie. Je stuurt projecten van A tot Z aan en werkt nauw samen met alle betrokken partijen om projecten te optimaliseren van concept tot realisatie, met oog voor kwaliteit, planning en budget.
Jouw taken:
- Coördineren van ontwerpteams en afstemmen van alle betrokken partijen
- Technisch beoordelen van ontwerpen en meedenken over architecturale keuzes
- Analyseren van bestekken, plannen en technische documenten
- Opstellen van kostenramingen en offertes
- Signaleren van risico’s en voorstellen van optimalisaties
- Integreren van duurzame oplossingen binnen het project
vereisten:
- Master bouwkunde/architectuur of gelijkwaardig door ervaring
- Min. 5 jaar ervaring in calculatie en/of Design & Build
- Sterke technische kennis en affiniteit met duurzaam bouwen
- Ervaring met calculatiesoftware
- Analytisch, communicatief en oplossingsgericht
- Nauwkeurig, proactief en verantwoordelijk
Het aanbod :
- Een veelzijdige functie met impact binnen een toonaangevend bouwbedrijf (klasse 8)
- Een dynamische werkomgeving met een jong, gedreven en collegiaal team
- Ruimte voor initiatief, verantwoordelijkheid en persoonlijke groei
Zin om mee te bouwen aan spraakmakende projecten en echt impact te maken? Solliciteer nu.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Employer Branding: Hoe Recruitment Je Publieke Imago Bepaa
Employer branding is vandaag belangrijker dan ooit. Hoe jouw bedrijf wordt gezien door werknemers en kandidaten, bepaalt of je topkandidaten aantrekt… of net verliest.
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.