Project Engineer HVAC
Jouw rol
Als Project Engineer HVAC ben je verantwoordelijk voor het ontwerp, de realisatie en de optimalisatie van HVAC-installaties op een chemische productiesite. Je werkt aan uiteenlopende projecten, waarbij je technologische oplossingen koppelt aan organisatorisch inzicht en een pragmatische aanpak.
Wat ga je doen?
- Beheer en optimalisatie van de volledige HVAC-infrastructuur op de site.
- Coördinatie van nieuwe projecten of aanpassingen aan bestaande installaties.
- Leiding over het volledige projectverloop: van werfvoorbereiding tot oplevering.
- Aansturing van externe aannemers en opvolging van veiligheidsvoorschriften.
- Opstellen van technische specificaties en beheer van systeemdocumentatie.
- Samenwerking met andere afdelingen om projecten af te stemmen op operationele behoeften.
- Ondersteuning van het onderhoudsteam als technisch expert.
- Uitvoeren van risicoanalyses en onderzoek bij systeemafwijkingen.
- Zorgen voor naleving van alle kwaliteits-, veiligheids- en milieunormen.
De functie vereist een grondige kennis van HVAC- en ventilatiesystemen, projectmanagement en mechanisch ontwerp. Je speelt een essentiële rol in het verbinden van technologische innovatie met operationele doelen en kwaliteitsbewaking, met een blijvende focus op veiligheid, duurzaamheid en samenwerking.
Wij zijn op zoek naar kandidaten die technisch onderlegd zijn, analytisch denken en een passie hebben voor zowel techniek als het realiseren van duurzame oplossingen. De ideale persoon voor deze functie voelt zich thuis in een internationale, innovatieve omgeving waar kwaliteit, veiligheid en samenwerking centraal staan.
- Master in een technische richting (bijv. elektromechanica, industriële wetenschappen, ...).
- Minstens 5 jaar relevante ervaring in HVAC binnen een industriële omgeving.
- Aanvullende kennis van elektriciteit, utilities of meet- en regeltechniek is een troef.
- Vlot met softwaretools zoals SAP, MS Office, MS Projects en Autocad.
- Je combineert technische diepgang met een hands-on, oplossingsgerichte aanpak.
- Sterke organisatorische vaardigheden en een gestructureerde manier van werken.
- Je communiceert vlot in het Nederlands én Engels.
- Veiligheid, kwaliteit en milieu zijn voor jou vanzelfsprekende prioriteiten.
- Je werkt graag in teamverband en zoekt actief de samenwerking op.
We geloven dat kandidaten met deze eigenschappen niet alleen excelleren in de functie, maar zich ook snel thuis zullen voelen binnen onze resultaatgerichte, collegiale en toekomstgerichte organisatie.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Employer Branding: Hoe Recruitment Je Publieke Imago Bepaa
Employer branding is vandaag belangrijker dan ooit. Hoe jouw bedrijf wordt gezien door werknemers en kandidaten, bepaalt of je topkandidaten aantrekt… of net verliest.
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.