De toekomst van werk begint hier.
Wij matchen de beste professionals met bedrijven wereldwijd.
Onze toptalenten: katalysator van groei en zakelijk succes
De perfecte match, in een handomdraai
Homini: Branche-expertise Aangedreven door Menselijk Inzicht en AI-precisie
In de gespecialiseerde talentenmarkt van vandaag staat Homini op het kruispunt van diepgaande sectorkennis en geavanceerde technologie, en transformeert hoe bedrijven uitzonderlijk talent vinden in zes kritieke sectoren.
Afgeleid van het Latijnse woord dat "voor de mens" betekent, is Homini niet zomaar een recruitment & project sourcing bedrijf. Wij zijn talent-architecten die begrijpen dat in IT, Financiën, Engineering, Bouw, Logistiek en Supply Chain het verschil tussen een geschikte en een uitzonderlijke kandidaat een hele organisatie kan transformeren.
Onze oprichters erkenden dat deze sectoren met hoge vraag unieke uitdagingen kennen: technische functies die precieze vaardigheden vereisen, snel evoluerende competentie-eisen, en felle concurrentie voor gespecialiseerd talent. Traditionele wervingsmethoden konden simpelweg niet bijblijven.
De aanpak van Homini is anders. Aangedreven door een AI-platform dat samenwerkt met sectorgespecialiseerde recruiters die de taal van uw bedrijf spreken. Onze technologie scant niet alleen cv's – het identificeert succespatronen specifiek voor elk van onze zes focusindustrieën, en ontdekt kandidaten met de precieze technische capaciteiten en culturele fit die u nodig heeft.
Voor IT-teams die cybersecurity-specialisten of full-stack developers nodig hebben, financiële afdelingen die compliance-experts of financiële analisten zoeken, engineeringbedrijven die gespecialiseerde ontwerpers nodig hebben, bouwbedrijven die projectmanagers zoeken, of logistieke en supply chain-operaties die inkoopspecialisten nodig hebben – Homini levert talent dat anderen niet kunnen vinden.
Wanneer u samenwerkt met Homini, krijgt u meer dan oplossingen voor personeelswerving – u krijgt een strategisch talentvoordeel. Onze consultants worden verlengstukken van uw team, waarbij ze de efficiëntie van AI combineren met het onvervangbare menselijke oordeelsvermogen dat voortkomt uit jarenlange gespecialiseerde ervaring in branchegerichte werving.
Homini: Waar branche-expertise technologische innovatie ontmoet om uw meest dringende talentuitdagingen op te lossen in IT, Financiën, Engineering, Bouw, Logistiek en Supply Chain.
Vind uw droomjob
projectleider
Projectleider:Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het plannen, organiseren en opvolgen van projecten van begin tot einde. Je stuurt het team aan, bewaakt deadlines, budget en kwaliteit, en zorgt voor een vlotte communicatie tussen alle betrokken partijen.Jouw taken gaan als volgt:Je leidt verschillende projecten en bewaakt hierbij budget, planning en kwaliteitJe organiseert en leidt werfvergaderingen met bouwheer en architect, volgt de voortgang op en stuurt bij waar nodigJe stelt een algemene bouwplanning op, volgt deze nauwgezet op en coördineert onderaannemers om deadlines te respecterenJe werkt nauw samen met het interne studiebureau voor aankoop, offertes en projectvoorbereidingJe neemt deel aan wekelijkse projectvergaderingen met het management, rapporteert over de voortgang en bespreekt knelpunten en oplossingenJe vereisten:Je beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma in BouwkundeJe hebt minstens 8 jaar relevante ervaring in de sectorJe bent in het bezit van een rijbewijs BJe werkt resultaatgericht en behoudt het overzicht, ook onder drukJe communiceert vlot en professioneel met alle betrokken partijenJe denkt vooruit en werkt gestructureerd en planmatigJe bent sterk georganiseerd en houdt controle over meerdere projecten tegelijkHet aanbod : Korte communicatielijnen en een open, directe samenwerkingEen verantwoordelijke functie met echte impact op projectenEen warme, familiale werksfeer waar je geen nummer bentAantrekkelijke verloning afgestemd op jouw ervaring en prestatiesFirmawagen met tankkaartLaptop, tablet en smartphoneMaaltijdcheques en ecochequesHospitalisatie- en groepsverzekeringLeuke vrijdagtradities zoals koffiekoeken of frietjes om de week af te sluitenDenk je dat deze functie bij je past en zie je jezelf hier wel in groeien? Laat dan gerust iets van je horen, we leren je graag kennen en kijken samen wat mogelijk is.
Junior accountant
Junior accountant:Als junior accountant ondersteun je het boekhoudteam bij het verwerken van financiële administratie en het voorbereiden van rapportages. Je boekt facturen en bankverrichtingen in, helpt bij btw aangiftes en ondersteunt bij maand en jaarafsluitingen. Daarnaast controleer je cijfers op juistheid en signaleer je eventuele afwijkingen. Zo ontwikkel je stap voor stap je kennis van boekhouding, fiscaliteit en financiële processen.Jouw taken gaan als volgt:Je ondersteunt de boekhouding van onze klanten en werkt daarbij nauw samen met een senior accountant die je begeleidt.Je verwerkt dagelijks aankoop en verkoopfacturen, financiële verrichtingen en diverse boekingen correct en gestructureerd.Je helpt bij het opstellen van btw aangiftes en ondersteunt bij tussentijdse en periodieke afsluitingen.Je denkt mee na over efficiëntere werkprocessen en een betere organisatie van dossiers.Je groeit dankzij begeleiding en praktijkervaring geleidelijk door naar een rol als dossierbeheerder.Je vereisten:OpleidingBachelor of master in een economische richting, bij voorkeur met specialisatie accountancy.VaardighedenVloeiend Nederlands; kennis van Engels of Duits is een plus.Ervaring met Exact Online en Silverfin; kennis van Odoo is een extra troef.Sterke digitale vaardigheden en vlot met boekhoudsoftware.CompetentiesLeergierig en gemotiveerd om je verder te ontwikkelen binnen accountancy.Analytisch, nauwkeurig en sterk met cijfers en details.Communicatief, teamgericht en betrokken in het contact met collega’s en cliënten.Het aanbod : Een competitief salaris afgestemd op jouw ervaring, met regelmatige evaluaties en doorgroeimogelijkheden.Sterke extralegale voordelen zoals groepsverzekering, DKV-hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en een onkostenvergoeding bovenop je loon.Een firmawagen, glijdende werkuren en een vlot bereikbaar kantoor voor een gezonde work-life balance.20 vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen zodat je voldoende kan opladen.Groei en begeleiding , persoonlijke coaching en opleidingen op maat om je carrière verder uit te bouwen.Fijne werksfeer , er zij regelmatig teambuildings, sociale activiteiten en een hecht team waarin je je snel thuis voelt.
Project manager
Project manager:Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het volledige verloop van complexe klasse 8 bouwprojecten, van de voorbereiding tot en met de oplevering. Je stuurt verschillende teams aan en zorgt ervoor dat alles goed op elkaar afgestemd is, zowel technisch, financieel als organisatorisch. Dankzij jouw overzicht en aanpak verlopen projecten vlot en volgens planning.Jouw taken gaan als volgt:Je bepaalt de projectstrategie en stuurt complexe klasse 8 projecten aan van start tot oplevering• Je bewaakt planning, budget en kwaliteit en houdt het overzicht over alle fases• Je coördineert teams, onderaannemers en partners en zorgt voor een vlotte samenwerking• Je volgt de financiële resultaten op en optimaliseert waar nodig• Je bouwt sterke relaties op met klanten en stakeholders• Je werkt met veel autonomie, ondersteund door een ervaren organisatie• Je hebt directe impact op zowel de uitvoering als het resultaat van projecten• Je werkt aan technisch uitdagende projecten in heel België, met focus op LimburgJe vereisten:OpleidingBurgerlijk of industrieel ingenieur bouwkundeVaardighedenMinstens 5 jaar ervaring in de bouwsector, bij voorkeur in een gelijkaardige functieVloeiend Nederlands; kennis van het Frans is een plusSterk in communicatie, onderhandelingen en het uitbouwen van commerciële relatiesCompetentiesStrategisch en businessgericht ingesteldSterke leiderschapsvaardigheden en in staat om teams aan te sturenOvertuigend, besluitvaardig en resultaatgerichtHet aanbod : Een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering en een flexibel cafetariaplanRuimte voor professionele groei via opleidingen, coaching en doorgroeimogelijkheden binnen een stabiel en gerenommeerd klasse 8 familiebedrijfEen werkomgeving waar initiatief, verantwoordelijkheid en teamwork centraal staanDe kans om mee te werken aan uitdagende projecten met zichtbare impact en tastbare resultatenWe werven aan op basis van competenties en zetten sterk in op gelijke kansen en diversiteit binnen onze teams.
projectleider
Projectleider:Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het plannen, organiseren en opvolgen van projecten van begin tot einde. Je stuurt het team aan, bewaakt deadlines, budget en kwaliteit, en zorgt voor een vlotte communicatie tussen alle betrokken partijen.Jouw taken gaan als volgt:Je leidt verschillende projecten en bewaakt hierbij budget, planning en kwaliteitJe organiseert en leidt werfvergaderingen met bouwheer en architect, volgt de voortgang op en stuurt bij waar nodigJe stelt een algemene bouwplanning op, volgt deze nauwgezet op en coördineert onderaannemers om deadlines te respecterenJe werkt nauw samen met het interne studiebureau voor aankoop, offertes en projectvoorbereidingJe neemt deel aan wekelijkse projectvergaderingen met het management, rapporteert over de voortgang en bespreekt knelpunten en oplossingenJe vereisten:Je beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma in BouwkundeJe hebt minstens 8 jaar relevante ervaring in de sectorJe bent in het bezit van een rijbewijs BJe werkt resultaatgericht en behoudt het overzicht, ook onder drukJe communiceert vlot en professioneel met alle betrokken partijenJe denkt vooruit en werkt gestructureerd en planmatigJe bent sterk georganiseerd en houdt controle over meerdere projecten tegelijkHet aanbod : Korte communicatielijnen en een open, directe samenwerkingEen verantwoordelijke functie met echte impact op projectenEen warme, familiale werksfeer waar je geen nummer bentAantrekkelijke verloning afgestemd op jouw ervaring en prestatiesFirmawagen met tankkaartLaptop, tablet en smartphoneMaaltijdcheques en ecochequesHospitalisatie- en groepsverzekeringLeuke vrijdagtradities zoals koffiekoeken of frietjes om de week af te sluitenDenk je dat deze functie bij je past en zie je jezelf hier wel in groeien? Laat dan gerust iets van je horen, we leren je graag kennen en kijken samen wat mogelijk is.
Junior accountant
Junior accountant:Als junior accountant ondersteun je het boekhoudteam bij het verwerken van financiële administratie en het voorbereiden van rapportages. Je boekt facturen en bankverrichtingen in, helpt bij btw aangiftes en ondersteunt bij maand en jaarafsluitingen. Daarnaast controleer je cijfers op juistheid en signaleer je eventuele afwijkingen. Zo ontwikkel je stap voor stap je kennis van boekhouding, fiscaliteit en financiële processen.Jouw taken gaan als volgt:Je ondersteunt de boekhouding van onze klanten en werkt daarbij nauw samen met een senior accountant die je begeleidt.Je verwerkt dagelijks aankoop en verkoopfacturen, financiële verrichtingen en diverse boekingen correct en gestructureerd.Je helpt bij het opstellen van btw aangiftes en ondersteunt bij tussentijdse en periodieke afsluitingen.Je denkt mee na over efficiëntere werkprocessen en een betere organisatie van dossiers.Je groeit dankzij begeleiding en praktijkervaring geleidelijk door naar een rol als dossierbeheerder.Je vereisten:OpleidingBachelor of master in een economische richting, bij voorkeur met specialisatie accountancy.VaardighedenVloeiend Nederlands; kennis van Engels of Duits is een plus.Ervaring met Exact Online en Silverfin; kennis van Odoo is een extra troef.Sterke digitale vaardigheden en vlot met boekhoudsoftware.CompetentiesLeergierig en gemotiveerd om je verder te ontwikkelen binnen accountancy.Analytisch, nauwkeurig en sterk met cijfers en details.Communicatief, teamgericht en betrokken in het contact met collega’s en cliënten.Het aanbod : Een competitief salaris afgestemd op jouw ervaring, met regelmatige evaluaties en doorgroeimogelijkheden.Sterke extralegale voordelen zoals groepsverzekering, DKV-hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en een onkostenvergoeding bovenop je loon.Een firmawagen, glijdende werkuren en een vlot bereikbaar kantoor voor een gezonde work-life balance.20 vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen zodat je voldoende kan opladen.Groei en begeleiding , persoonlijke coaching en opleidingen op maat om je carrière verder uit te bouwen.Fijne werksfeer , er zij regelmatig teambuildings, sociale activiteiten en een hecht team waarin je je snel thuis voelt.
Project manager
Project manager:Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor het volledige verloop van complexe klasse 8 bouwprojecten, van de voorbereiding tot en met de oplevering. Je stuurt verschillende teams aan en zorgt ervoor dat alles goed op elkaar afgestemd is, zowel technisch, financieel als organisatorisch. Dankzij jouw overzicht en aanpak verlopen projecten vlot en volgens planning.Jouw taken gaan als volgt:Je bepaalt de projectstrategie en stuurt complexe klasse 8 projecten aan van start tot oplevering• Je bewaakt planning, budget en kwaliteit en houdt het overzicht over alle fases• Je coördineert teams, onderaannemers en partners en zorgt voor een vlotte samenwerking• Je volgt de financiële resultaten op en optimaliseert waar nodig• Je bouwt sterke relaties op met klanten en stakeholders• Je werkt met veel autonomie, ondersteund door een ervaren organisatie• Je hebt directe impact op zowel de uitvoering als het resultaat van projecten• Je werkt aan technisch uitdagende projecten in heel België, met focus op LimburgJe vereisten:OpleidingBurgerlijk of industrieel ingenieur bouwkundeVaardighedenMinstens 5 jaar ervaring in de bouwsector, bij voorkeur in een gelijkaardige functieVloeiend Nederlands; kennis van het Frans is een plusSterk in communicatie, onderhandelingen en het uitbouwen van commerciële relatiesCompetentiesStrategisch en businessgericht ingesteldSterke leiderschapsvaardigheden en in staat om teams aan te sturenOvertuigend, besluitvaardig en resultaatgerichtHet aanbod : Een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering en een flexibel cafetariaplanRuimte voor professionele groei via opleidingen, coaching en doorgroeimogelijkheden binnen een stabiel en gerenommeerd klasse 8 familiebedrijfEen werkomgeving waar initiatief, verantwoordelijkheid en teamwork centraal staanDe kans om mee te werken aan uitdagende projecten met zichtbare impact en tastbare resultatenWe werven aan op basis van competenties en zetten sterk in op gelijke kansen en diversiteit binnen onze teams.
Conducteur de Chantier Junior
Description du PosteNous recherchons un Conducteur de Chantier Junior pour rejoindre une entreprise de construction de renom basée à Bruxelles. Vous serez amené à assister le gestionnaire de chantier sur des projets de bâtiments variés et prestigieux. Votre rôle sera de contribuer à la coordination quotidienne des activités sur le terrain, en veillant au respect des délais, des normes de sécurité et de la qualité des travaux. Vous participerez à la supervision des équipes, au suivi des matériaux et à la résolution des problèmes opérationnels qui surviennent lors de la réalisation des projets. Cette position offre une excellente opportunité de développer vos compétences en gestion de chantier au sein d'une entreprise établie et professionnelle.Responsabilités principales :Assister le gestionnaire de chantier dans la supervision quotidienne des travaux et des équipesVérifier la conformité des travaux aux plans, devis et normes de sécurité applicablesCoordonner la livraison et le stockage des matériaux sur le chantierParticiper au suivi des délais et à la planification des différentes phases de constructionDocumenter l'avancement des travaux et établir des rapports de chantier réguliersCommuniquer avec les sous-traitants, fournisseurs et autres intervenants du projetContribuer à l'application des mesures de sécurité et d'hygiène sur le chantierIdentifier et signaler les écarts ou problèmes rencontrés au gestionnaire de chantierParticiper aux réunions de chantier et de suivi de projetProfil du CandidatBachelier en construction, génie civil, technologie de la construction ou équivalentPremière expérience pratique sur chantier (stage ou emploi antérieur)Connaissance des normes de sécurité et des réglementations de la constructionMaîtrise des outils informatiques courants (bureautique, logiciels de gestion de projet)Capacité à lire et interpréter des plans et des documents techniquesEsprit d'équipe et capacité à collaborer avec des profils variésAdaptabilité et volonté d'apprentissage continu
Bim modeler
Dans le cadre du développement de ses activités, notre client, acteur reconnu dans le secteur de la construction, recherche un(e) BIM Modeler afin de renforcer ses équipes projets.MissionRattaché(e) aux équipes techniques, vous intervenez sur la modélisation et la coordination des projets, de la phase de conception jusqu’à l’exécution. Vous contribuez activement à la qualité, la fiabilité et la cohérence des maquettes numériques.ResponsabilitésÉlaborer les maquettes numériques 3D (architecture, structure et/ou techniques) à l’aide d’outils BIMMettre à jour les modèles en fonction de l’avancement des projets et garantir leur qualitéParticiper aux processus de coordination BIM (détection des conflits, synthèse technique)Produire les plans d’exécution à partir des maquettesVeiller au respect des standards BIM internes ainsi que des exigences spécifiques aux projetsAssurer une collaboration fluide avec l’ensemble des parties prenantesContribuer à l’optimisation et à l’évolution des méthodes et outils BIMProfil recherchéFormation en construction, architecture ou ingénierieUne première expérience (ou plus) en modélisation BIM dans le secteur de la constructionMaîtrise des outils suivants :Revit (indispensable)Navisworks et/ou Solibri (atout)AutoCADBonne compréhension des processus constructifsRigueur, sens de l’organisation et attention aux détailsEsprit d’équipe et bonnes capacités de communication
container repair ploegbaas
Navigeer naar succes met Homini, dé brug tussen talent en uitmuntende opportuniteiten binnen de arbeidsmarkt. Als voorloper in wervingsdiensten, matchen we toptalent met topbedrijven in diverse sectoren. Met onze expertise en toewijding streven we naar duurzame relaties en succesvolle plaatsingen. Bij Homini staat elk individu centraal; we vinden de perfecte match, keer op keer.Voor ons team logistiek & distributie zoeken we: Container Repair PloegbaasJouw verantwoordelijkheden:• Aansturen en coördineren van chauffeurs en het team van containerherstellers en koeltechniekers• Opvolgen van dagelijkse operationele activiteiten met focus op veiligheid en milieubewust werken• Uitvoeren van administratieve taken zoals schadebeheer en het opmaken van bestekken• Opleiden, begeleiden en evalueren van nieuwe medewerkers• Monitoren van prestaties zoals cleaning, productiviteit en klanttevredenheid• Uitvoeren van kleine onderhoudswerkzaamheden en algemene ondersteuning binnen de afdelingJouw ideale achtergrond:• Diploma secundair onderwijs (richting metaaltechnieken, machine- en constructiebankwerker) of gelijkwaardige ervaring• Sterke technische kennis van containerhersteltechnieken• Kennis van veiligheids-, hygiëne- en milieurichtlijnen• Administratief vaardig en nauwkeurig• Leiderschap, communicatief sterk en motiverend• Flexibel, stressbestendig en een echte teamspeler met een positieve ingesteldheidWat je kan verwachten:• Tewerkstelling in de Haven van Antwerpen binnen een toonaangevend logistiek familiebedrijf• Een warme, collegiale werkomgeving waar teamwork en betrokkenheid centraal staan• Marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen (hospitalisatieverzekering, maaltijd- en ecocheques, extra vakantiedagen, eindejaarspremie, fietsleasing, …)• Ruimte voor groei via opleidingen en trainingen• Flexibiliteit eigen aan een operationele logistieke omgeving• Vlot bereikbaar met de wagen en fiets• Extra’s zoals familiedagen, afterworks en teambuildings die zorgen voor een sterke teamspirit582965
Wervingsartikelen
Internationale aanwerving: jouw winnende strategie voor lokale groei
Organisaties krijgen nu de kans om talenten buiten hun landsgrenzen te ontdekken en aan te nemen, en zo te putten uit een grote pool van uitzonderlijke kandidaten via internationaal rekruteren.
Versterk je aanwervingsproces met een data-gedreven aanpak
Traditionele rekruteringsmethodes voldoen niet meer aan de noden van de huidige arbeidsmarkt. Om toptalent aan te trekken én te behouden, moeten bedrijven strategischer en slimmer rekruteren.
8 grote uitdagingen in rekrutering – en hoe je ze aanpakt
Mensen aannemen is vandaag de dag allesbehalve eenvoudig. Veel bedrijven ervaren grote moeilijkheden bij hun rekrutering, want de arbeidsmarkt verandert razendsnel. Kandidaten zoeken meer dan alleen een salaris.
Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.