Supply Planner Packing
Omschrijving van de functie
Als Suppy Planner Packing ben je verantwoordelijk voor het waarborgen dat onze klanten hun producten op tijd, volledig en volgens de juiste specificaties ontvangen – op de meest efficiënte manier. In deze rol combineer je middel- en langetermijnplanning met de operationele dagplanning van onze verpakkings- en menglijnen op onze site.
Je bent de schakel tussen verschillende afdelingen (supply planning, demand planning, kwaliteit, operations, magazijn en customer service) en handhaaft daarbij steeds de balans tussen servicelevel en efficiëntie. Je werkt nauw samen met collega-planners en operationele teams om bottlenecks te voorkomen en de verpakkingscapaciteit optimaal te benutten.
Belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Wekelijks samen met je collega-planner een 3-weken-plan opstellen en dit vertalen naar een gedetailleerde korte-termijnplanning
- Zorgen voor de optimale benutting van de verpakkingscapaciteit en tijdig ingrijpen bij mogelijke bottlenecks
- MRP-parameters zoals veiligheidsvoorraad en batch sizes onderhouden en optimaliseren
- Werkorders en dagplanningen voorbereiding, inclusief alle nodige documentatie
- De uitvoering van inpakorders volgen in ERP/MES en bijsturen waar nodig, met proactieve aandacht voor mogelijke problemen in de verpakkingsafdeling
- Snel reageren bij harde tekorten en operationele uitdagingen
- Proactief meedenken over procesverbeteringen en deze vertalen naar de praktijk
Ervaring en expertise vereist:
- Masterdiploma of aantoonbare ervaring in planning/scheduling
- Sterke analytische vaardigheden en oog voor detail
- Uitstekende kennis van MS Office, met name Excel
- Ervaring met S/4HANA SAP, AX Dynamics of MES is een plus
- Goede beheersing van Nederlands en Engels
Kwaliteiten en werkwijze:
- Hands-on mentaliteit: je lost problemen efficiënt en doordacht op
- Nauwkeurig, stressbestendig en flexibel
- Echte teamplayer met positieve mindset
- Proactieve houding en vermogen om snel in te spelen op veranderingen
In deze rol ben je de spil tussen planning en operatie, waar je directe impact hebt op klantentevredenheid en operationele efficiëntie. Jouw bijdrage zorgt ervoor dat processen soepel verlopen en dat teams de juiste informatie hebben om succesvol te werken.
Je mag dit verwachten:
- We bieden een uitdagende functie op de site met veel verantwoordelijkheid binnen een gedreven team.
- Je werkt voor een internationale, gereputeerde en financieel sterke firma, die in volle groei is en interessante toekomstmogelijkheden biedt.
- De groep kenmerkt zich door een open bedrijfscultuur en korte communicatielijnen.
- Je mag rekenen op een competitief salarispakket, incl. groeps- en hospitalisatieverzekering. De filevrije omgeving krijg je er bovenop!
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Employer Branding: How Recruitment Shapes Your Public Image?
Employer branding is more important in the present job market than ever before. The way your company is perceived by employees either attracts top talent or pushes them away.
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Become part of our dynamic professional community and unlock your potential to create an impact.
Stay up to date with our latest news!