Homini
Homini
Home

JobsMissionsMediaUse cases
You can reach us anytime via
hello@homini.be

Vacancies

Find your dream job

Senior Auditor

12/02/2026
PermanentBelgiumOn site
Copied to clipboard
Job description

Senior Auditor

Heb jij zin om jouw financiële kennis in te zetten om klanten optimaal te adviseren? Als Senior Auditor ben je een proactieve adviseur en het eerste aanspreekpunt voor klanten tijdens hun auditproces. Je leidt het proces, voert controles ter plaatse uit en leert de onderneming van je klanten door en door kennen.



Jouw verantwoordelijkheden

  • Teamcoaching: Ondersteunen van auditmedewerkers in hun groei en hen coachen tot toekomstige adviseurs.
  • Klantbeheer: Verantwoordelijkheid over een klantenportefeuille en fungeren als aanspreekpunt.
  • Projectmanagement: Leiding over diverse (eenmalige) opdrachten en audittrajecten.
  • Adviesverlening: Ondersteunen van klanten bij het interpreteren, analyseren en opstellen van rapporten (statutaire en geconsolideerde cijfers volgens BE GAAP / IFRS).
  • Due diligence & doorlichting: Meewerken aan due diligence-opdrachten en operationele doorlichtingen van ondernemingen.



Wie ben jij?

  • Ervaring: Enkele jaren auditervaring.
  • Opleiding: Economisch bachelor- of masterdiploma.
  • Analytisch & nauwkeurig: Sterk in cijfers, georganiseerd en detailgericht.
  • Innovatief: Geïnteresseerd in artificiële intelligentie en automatisering.
  • Initiatiefrijk: Open voor vernieuwing en proactief in het delen van kennis.
  • Mensgericht & communicatief: Vlot in de omgang, hulpvaardig en betrouwbaar.



Wat mag je verwachten?

  • Verloning & voordelen: Uitgebreid pakket met flexibele looncomponenten, bedrijfswagen, mobiliteitsbudget en cafetariaplan.
  • Opleiding & ontwikkeling: Persoonlijk opleidingsbudget van €3000 en begeleiding in IBR-traject.
  • Flexibiliteit: Glijdende uren en mogelijkheid tot thuiswerken.
  • Work-life balance: Betaalde overuren aan 150% en een gezonde balans tussen werk en privé.
  • Team & sfeer: Teambuildings, barbecues, middagwandelingen en snacks/drank op kantoor.



Interesse in deze functie als Senior Auditor?

Neem vandaag nog contact op, dan begeleiden wij jou graag in jouw sollicitatieproces.

Job location:
null null null 2000 Antwerpen, Belgium
Copied to clipboard

Similar jobs

Compliance & Regulatory Affairs
18/05/2026

Dossierbeheerder export

Dossierbeheerder export:Als dossierbeheerder export sta je in voor de administratieve opvolging van goederen die naar het buitenland verzonden worden. Je zorgt ervoor dat exportdossiers correct verwerkt worden en dat alles vlot verloopt volgens de internationale regelgeving.Jouw taken:Volledige opvolging en afhandeling van exportdossiers van A tot ZContact onderhouden met klanten, transportbedrijven en rederijenCoördineren en opvolgen van internationale verzendingenOpmaak en verwerking van export- en transportdocumentenZorgen voor een vlotte en correcte administratieve verwerking van het exportprocesVereisten: Voor deze functie is een goede kennis van MS Office vereist.Ervaring binnen dossierbeheer of een gelijkaardige administratieve functie vormt een pluspunt.Een vlotte kennis van Nederlands en Engels is noodzakelijk, terwijl kennis van Frans een extra troef is.Er wordt belang gehecht aan een oplossingsgerichte en praktische ingesteldheid.Nauwkeurig werken en oog hebben voor detail zijn essentieel binnen deze functie.Het vermogen om meerdere taken tegelijk op te volgen en prioriteiten te stellen is belangrijk.Een flexibele ingesteldheid en geen typische 9 to 5 mentaliteit worden verwacht.Aanbod:Een gevarieerde en uitdagende functie met een aantrekkelijk loonpakket aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatie- en groepsverzekering.Een aangename en familiale werksfeer waar aandacht wordt besteed aan welzijn op de werkvloer, waaronder wekelijkse levering van vers fruit op kantoor.Doorheen het jaar worden verschillende teambuildings en bedrijfsevents georganiseerd.Een interessante vakantieregeling met naast de 20 wettelijke verlofdagen ook 6 ADV dagen en 4 extra sectorale verlofdagen.

PermanentBelgiumOn site
Supply Chain, Logistics & Procurement
12/05/2026

Customs Brokerage Agent

Customs Brokerage Agent:Als Customs Brokerage Agent zorg je ervoor dat internationale goederen vlot en correct door de douane gaan. Jouw taken:Verwerken van import- en exportdouanedossiers van A tot ZOpstellen en indienen van douaneaangiftenControleren en vertalen van transport- en handelsdocumenten naar douanegegevensOpvolgen van zendingen en bewaken van correcte afhandelingCommuniceren met klanten, transporteurs en douaneautoriteitenZorgen voor naleving van douane- en handelswetgevingOplossen van eventuele fouten, vertragingen of vragen in dossiersAdministratieve opvolging en registratie in het systeemVereisten: 3 jaar ervaringErvaring met Incoterms en in staat om deze correct toe te passen en te berekenenGoede kennis van het douaneproces en douanewetgeving, vooral rond classificatie, waardebepaling en oorsprongBegrip van documentatieprocessen binnen zee-, weg- en luchttransportSterke interpersoonlijke vaardighedenProactieve houding met sterke organisatorische en computervaardighedenGoede kennis van MS Excel en MS WordVlotte kennis van Nederlands en EngelsAanbod:Betaald verlof, feestdagen en ziektedagenHospitalisatieverzekering (gezondheidsplan)PensioenplanAandelenplan voor medewerkersOpleidings- en ontwikkelingsprogramma’sDoorgroeimogelijkheden binnen het bedrijfBonus via het employee referral programma (aanbrengpremie voor nieuwe medewerkers)

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
05/05/2026

Hoofdprojectleider

Hoofdprojectleider :Als hoofdprojectleider ben je verantwoordelijk voor het goede verloop van bouwprojecten, van voorbereiding tot oplevering. Je houdt het overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt dat alles efficiënt, kwalitatief en rendabel verloopt. Je brengt structuur in de projecten en zorgt dat teams en processen goed op elkaar afgestemd zijn, met zowel een strategische blik als gevoel voor de praktijk.Jouw taken:• Aansturen en coachen van project- en werfteams• Bewaken van planning, budget, kwaliteit en rendement• Optimaliseren van processen van calculatie tot uitvoering• Uitbouwen van duidelijke structuren en efficiënte werkwijzen• Opvolgen van resultaten en beheersen van risico’s• Stimuleren van samenwerking en eigenaarschap• Meedenken over groei en organisatieontwikkelingJe werkt nauw samen met de directie en neemt de verantwoordelijkheid over de volledige projectwerking, met een heldere en gestructureerde aanpak.Je vereisten:• Een bouwkundige achtergrond of gelijkwaardige ervaring• Aantoonbare ervaring in projectleiding of projectmanagement binnen de bouw• Leiderschapservaring en het vermogen om teams te sturen en te versterken• Een combinatie van strategisch inzicht en een hands-on mentaliteit• Een gestructureerde aanpak met focus op oplossingen en optimalisatie• Heldere communicatie en een sterk verantwoordelijkheidsgevoelVooral belangrijk is dat je het overzicht bewaart, richting geeft en mensen weet te verbinden.Wat mag je verwachten:Je komt terecht in een stabiele en professionele omgeving waar samenwerking centraal staat en je echt impact hebt op de organisatie.• Een rol met brede verantwoordelijkheid en veel autonomie• Rechtstreekse impact op de werking en verdere groei• Nauwe samenwerking met directie en een sterk kernteam• Aantrekkelijk loonpakket afgestemd op jouw ervaring• Bedrijfswagen met tankkaart• Ruimte om initiatief te nemen en processen verder te verbeteren• Korte lijnen en een no-nonsense, pragmatische aanpak• Een realistische werkomgeving met focus op kwaliteit en teamworkZin om mee te bouwen aan sterke projecten en de verdere groei van de organisatie?solliciteer vandaag nog!

PermanentBelgiumOn site
Supply Chain, Logistics & Procurement
05/05/2026

Aankoper

Aankoper:Als aankoper ben je verantwoordelijk voor het inkopen van materialen en het selecteren van leveranciers voor bouwprojecten. Je vraagt offertes op, vergelijkt prijzen en onderhandelt de beste voorwaarden.Je werkt nauw samen met het projectteam en zorgt ervoor dat alles tijdig, binnen budget en volgens de juiste kwaliteit beschikbaar is.Jouw taken:Onderhandelen met leveranciers en onderaannemersOffertes analyseren en vergelijkenTechnische en prijsoptimalisaties voorstellenSamenwerken met projectleiders, calculatie en studiedienstBudgetten en planning bewakenAankoopdossiers van A tot Z beherenMeerdere bouwdossiers tegelijk opvolgenWat jij meebrengt:Grondige technische kennis van bouwprocessen en materialenSterke onderhandelingsvaardigheden en resultaatgerichtheidEen gestructureerde en nauwkeurige werkstijl, ook onder drukEngagement en motivatie om bij te dragen aan kwalitatieve bouwprojecten.Wat jij krijgt:De kans om te werken aan uitdagende en toonaangevende klasse 8 projectenEen competitief loonpakket, aangevuld met extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, verzekeringen en 32 vakantiedagenDoorgroeimogelijkheden via gerichte opleidingen en ontwikkelingskansen binnen onze AcademyEen warme, familiale werkomgeving waar samenwerking, betrokkenheid en teamspirit centraal staanKlaar om mee te bouwen aan projecten die het verschil maken? Solliciteer vandaag nog.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
04/05/2026

projectleider

Projectleider:Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het plannen, organiseren en opvolgen van projecten van begin tot einde. Je stuurt het team aan, bewaakt deadlines, budget en kwaliteit, en zorgt voor een vlotte communicatie tussen alle betrokken partijen.Jouw taken gaan als volgt:Je leidt verschillende projecten en bewaakt hierbij budget, planning en kwaliteitJe organiseert en leidt werfvergaderingen met bouwheer en architect, volgt de voortgang op en stuurt bij waar nodigJe stelt een algemene bouwplanning op, volgt deze nauwgezet op en coördineert onderaannemers om deadlines te respecterenJe werkt nauw samen met het interne studiebureau voor aankoop, offertes en projectvoorbereidingJe neemt deel aan wekelijkse projectvergaderingen met het management, rapporteert over de voortgang en bespreekt knelpunten en oplossingenJe vereisten:Je beschikt over een Bachelor- of Masterdiploma in BouwkundeJe hebt minstens 8 jaar relevante ervaring in de sectorJe bent in het bezit van een rijbewijs BJe werkt resultaatgericht en behoudt het overzicht, ook onder drukJe communiceert vlot en professioneel met alle betrokken partijenJe denkt vooruit en werkt gestructureerd en planmatigJe bent sterk georganiseerd en houdt controle over meerdere projecten tegelijkHet aanbod : Korte communicatielijnen en een open, directe samenwerkingEen verantwoordelijke functie met echte impact op projectenEen warme, familiale werksfeer waar je geen nummer bentAantrekkelijke verloning afgestemd op jouw ervaring en prestatiesFirmawagen met tankkaartLaptop, tablet en smartphoneMaaltijdcheques en ecochequesHospitalisatie- en groepsverzekeringLeuke vrijdagtradities zoals koffiekoeken of frietjes om de week af te sluitenDenk je dat deze functie bij je past en zie je jezelf hier wel in groeien? Laat dan gerust iets van je horen, we leren je graag kennen en kijken samen wat mogelijk is.

PermanentBelgiumOn site
Finance
04/05/2026

Junior accountant

Junior accountant:Als junior accountant ondersteun je het boekhoudteam bij het verwerken van financiële administratie en het voorbereiden van rapportages. Je boekt facturen en bankverrichtingen in, helpt bij btw aangiftes en ondersteunt bij maand en jaarafsluitingen. Daarnaast controleer je cijfers op juistheid en signaleer je eventuele afwijkingen. Zo ontwikkel je stap voor stap je kennis van boekhouding, fiscaliteit en financiële processen.Jouw taken gaan als volgt:Je ondersteunt de boekhouding van onze klanten en werkt daarbij nauw samen met een senior accountant die je begeleidt.Je verwerkt dagelijks aankoop en verkoopfacturen, financiële verrichtingen en diverse boekingen correct en gestructureerd.Je helpt bij het opstellen van btw aangiftes en ondersteunt bij tussentijdse en periodieke afsluitingen.Je denkt mee na over efficiëntere werkprocessen en een betere organisatie van dossiers.Je groeit dankzij begeleiding en praktijkervaring geleidelijk door naar een rol als dossierbeheerder.Je vereisten:OpleidingBachelor of master in een economische richting, bij voorkeur met specialisatie accountancy.VaardighedenVloeiend Nederlands; kennis van Engels of Duits is een plus.Ervaring met Exact Online en Silverfin; kennis van Odoo is een extra troef.Sterke digitale vaardigheden en vlot met boekhoudsoftware.CompetentiesLeergierig en gemotiveerd om je verder te ontwikkelen binnen accountancy.Analytisch, nauwkeurig en sterk met cijfers en details.Communicatief, teamgericht en betrokken in het contact met collega’s en cliënten.Het aanbod : Een competitief salaris afgestemd op jouw ervaring, met regelmatige evaluaties en doorgroeimogelijkheden.Sterke extralegale voordelen zoals groepsverzekering, DKV-hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en een onkostenvergoeding bovenop je loon.Een firmawagen, glijdende werkuren en een vlot bereikbaar kantoor voor een gezonde work-life balance.20 vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen zodat je voldoende kan opladen.Groei en begeleiding , persoonlijke coaching en opleidingen op maat om je carrière verder uit te bouwen.Fijne werksfeer , er zij regelmatig teambuildings, sociale activiteiten en een hecht team waarin je je snel thuis voelt. 

PermanentBelgiumOn site

The perfect match is only one step away.

Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!

Phone number
Phone
Candidates

Testimonials

“The Homini consultants have consistently considered various factors to ensure they present the best candidates. The individuals we've hired are still with us, and I’m truly pleased with the new team members.”
Joakin / Deputy-AMLCO,
“The results have been remarkable! In just 3 to 4 years, we've successfully closed over 20 deals. Homini offers a smooth and efficient way to connect with candidates through multiple channels.”
Morgan / HR,
View use cases
Blog

Recruitment articles

15 min read
27 May 2025

Employer Branding: How Recruitment Shapes Your Public Image?

Employer branding is more important in the present job market than ever before. The way your company is perceived by employees either attracts top talent or pushes them away.

15 min read
17 Jan 2025

How to implement your employer brand strategy in 7 steps

Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.

10 min read
05 Aug 2024

Essential employer branding trends in 2024

Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.

View all

Become part of our dynamic professional community and unlock your potential to create an impact.

Stay up to date with our latest news!