Projectleider
Projectleider:
Als projectleider in de bouw leid je een project van begin tot einde en zorg je dat alles vlot verloopt, binnen budget blijft en correct en veilig wordt uitgevoerd. Je stuurt werfleiders en teams aan, coördineert alle betrokken partijen zoals architecten en onderaannemers, en bewaakt de planning, kwaliteit en uitvoering. Daarnaast zorg je voor een goede communicatie op de werf en draag je bij aan een veilige en duurzame werkomgeving.
Jouw taken:
- Je neemt de leiding over een werf van start tot oplevering
- Je stuurt één of meerdere werfleiders en teams aan
- Je bewaakt kwaliteit, veiligheid, techniek en budget
- Je coördineert en communiceert met alle betrokken partijen
- Je zorgt voor een vlotte samenwerking op de werf
- Je motiveert, coacht en deelt je kennis met het team
- Je ziet toe op het naleven van veiligheids- en milieurichtlijnen
Je vereisten:
- Master Industrieel/Burgerlijk Ingenieur of Bouwkunde
- Min. 5 jaar ervaring als projectleider
- Sterk in aansturen, motiveren en ontwikkelen van teams
- Communicatief en stressbestendig
- Planmatig en probleemoplossend ingesteld
- Oog voor efficiëntie, kwaliteit en veiligheid
- Sterk technisch en ruimtelijk inzicht
- Goede kennis Nederlands + basis Engels, Frans en Duits
- Vlot met 2D/3D-tekenprogramma’s, Excel, Word en MS Project
Het aanbod :
- Je komt terecht in een warm familiebedrijf met een open cultuur en korte communicatielijnen
- Je krijgt snel verantwoordelijkheid en volop kansen om te groeien via opleidingen en begeleiding door ervaren collega’s
- Je werkt samen met gedreven en enthousiaste mensen
- Je ontvangt een aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen
- Je bouwt mee aan duurzame en toekomstgerichte projecten
- We zetten sterk in op innovatie, duurzaamheid en jouw veiligheid
- Je geniet van leuke teambuildings, events en informele momenten met collega’s
Nieuwsgierig naar meer? Neem gerust contact met ons op.
Similar jobs
The perfect match is only one step away.
Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!
Recruitment articles
Employer Branding: How Recruitment Shapes Your Public Image?
Employer branding is more important in the present job market than ever before. The way your company is perceived by employees either attracts top talent or pushes them away.
How to implement your employer brand strategy in 7 steps
Employer branding is a marketing concept that is essential for any company that wants to support its attractiveness and promote loyalty among its talent. While the reasons to build a solid and positive employer brand are clear, you cannot simply wave a magic wand for it to be successful. It requires a series of actions.
Essential employer branding trends in 2024
Employer branding has become essential for companies that want to stand out in the war for talent. In 2024, your employer brand should be authentic, embrace diversity and be flexible to attract the best profiles.
Become part of our dynamic professional community and unlock your potential to create an impact.
Stay up to date with our latest news!