Homini
Homini
Home

JobsMissionsMediaUse cases
You can reach us anytime via
hello@homini.be

Vacancies

Find your dream job

Data Engineer – Microsoft Fabric

04/12/2025
PermanentBelgiumHybrid2500 €4000 €
Copied to clipboard
Job description

Data Engineer – Microsoft Fabric

We zijn op zoek naar een ervaren Data Engineer die onze data pipelines en datasets binnen Microsoft Fabric ontwerpt, bouwt en onderhoudt. In deze rol zorg je ervoor dat onze data-infrastructuur betrouwbaar, schaalbaar en performant is voor de hele organisatie.

Je werkt nauw samen met het IT- en Data-team aan het implementeren van data governance frameworks, het handhaven van beveiligingsprotocollen en het waarborgen van datakwaliteit. Dagelijks ben je bezig met het ontwikkelen van ETL-processen, het beheren van CI/CD-omgevingen en het vertalen van data-requirements van verschillende afdelingen naar schaalbare technische oplossingen. Dit is je kans om aan innovatieve projecten te werken, nieuwe technologieën binnen de Microsoft Data Stack te verkennen en een echte impact te maken op hoe data door de organisatie stroomt.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Data pipelines en model datasets ontwerpen, bouwen en onderhouden binnen Microsoft Fabric
  • Data-infrastructuur optimaliseren voor betrouwbaarheid, schaalbaarheid en performance
  • Data governance frameworks implementeren en beheren, met aandacht voor security, compliance en kwaliteitsstandaarden
  • CI/CD-omgevingen monitoren en onderhouden ter ondersteuning van continue integratie en deployment
  • Het IT- en Data-team ondersteunen bij diverse projecten en technische initiatieven
  • Samenwerken met verschillende afdelingen om hun data-requirements te begrijpen en om te zetten in technische oplossingen
  • Nieuwe technologieën en innovaties binnen Microsoft Fabric en het bredere Microsoft Data Stack verkennen en evalueren

Wie je bent:

Je bent een zelfstandige en analytisch ingestelde professional met een echte passie voor data engineering. Je bent een oplossingsgericht denker met een proactieve aanpak van probleemoplossing. Je gedijt in samenwerkingsomgevingen en bent uitstekend in staat om met verschillende afdelingen samen te werken en hun data-behoeften aan te pakken. Je combineert technische diepgang met sterke communicatievaardigheden en je bent trots op het leveren van betrouwbare, goed-gearchitecteerde data-oplossingen.

Dit breng je mee:

  • Solide ervaring met SQL en Python (PySpark)
  • Sterke kennis van data modeling en ETL-processen
  • Aangetoond inzicht in data governance, security en compliance-principes
  • Vertrouwdheid met Microsoft-technologieën, of sterke motivatie om expertise in dit ecosysteem op te bouwen
  • Ervaring met Power BI en/of MS Azure PaaS data platforms is een plus

Jouw werkwijze:

  • Zelfstandige en gestructureerde aanpak met sterke organisatorische vaardigheden
  • Uitstekende probleemoplossings- en analytische vaardigheden
  • Proactieve houding met het vermogen om uitdagingen te voorzien en oplossingen voor te stellen
  • Sterke samenwerkings- en communicatievaardigheden met technische en niet-technische stakeholders
  • Toewijding aan continu leren en het up-to-date blijven met best practices in data engineering

Impact van deze rol:

In deze positie heb je directe invloed op hoe data door de organisatie stroomt en stel je teams uit verschillende afdelingen in staat om data-gedreven beslissingen te nemen. Succes wordt gemeten aan de betrouwbaarheid en performance van de systemen die je bouwt, de kwaliteit van de governance frameworks die je opzet en de positieve feedback van stakeholders die afhankelijk zijn van jouw data-oplossingen.

Number of open positions:
1 position
Job location:
Roderveldlaan 4 null 2600 Antwerpen, Belgium
Copied to clipboard

Similar jobs

13/10/2026

Commercial HVAC

Description du PosteNous recherchons un commercial HVAC expérimenté pour rejoindre notre équipe dans la région de Liège. Ce poste combine prospection commerciale et expertise technique, plaçant ces deux dimensions au cœur de vos responsabilités quotidiennes. Vous serez chargé de développer le portefeuille clients, d'identifier de nouvelles opportunités commerciales et de proposer des solutions techniques adaptées aux besoins spécifiques de chaque prospect. Votre connaissance approfondie du secteur HVAC vous permettra de conseiller efficacement les clients, de négocier les contrats et de fidéliser la base clients existante. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et de direction pour assurer la croissance durable de l'activité.Responsabilités principales :Prospecter et identifier de nouveaux clients potentiels dans le secteur HVAC et domaines connexes (électricité, bâtiment) dans la région de LiègePrésenter et vendre des solutions HVAC adaptées aux besoins des prospects et clients existantsEffectuer des diagnostics techniques préalables pour évaluer les besoins des clients et proposer des offres pertinentesNégocier les conditions commerciales et finaliser les contrats de venteAssurer le suivi des clients et maintenir des relations commerciales durablesParticiper à l'élaboration de devis techniques et commerciauxCollaborer avec l'équipe technique pour la mise en œuvre des solutions venduesAtteindre les objectifs commerciaux fixés et contribuer à la croissance du chiffre d'affairesProfil du CandidatNous recherchons des candidats possédant une bonne expérience commerciale dans un domaine technique, avec une compréhension approfondie du secteur HVAC ou de secteurs connexes. Vous devez combiner des compétences de vendeur confirmé avec une véritable expertise technique, capable de converser intelligemment avec les clients sur les aspects technologiques des solutions proposées. Vous êtes autonome, orienté résultats, et doté d'une grande capacité à établir des relations professionnelles de confiance. Votre approche est à la fois commerciale et consultative, mettant le client au centre de votre démarche.Expérience et expertise requises :Minimum deux ans d'expérience en tant que commercial dans un domaine technique (HVAC, électricité, bâtiment ou secteur similaire)Connaissance solide des systèmes HVAC, de leur fonctionnement et de leurs applications (idéalement)Maîtrise des techniques de prospection et de vente B2B (obligatoire)Capacité à comprendre et expliquer les spécifications techniques aux clientsExpérience en gestion de portefeuille clients et en fidélisationCompétences en négociation commerciale et en conclusion de ventesQualités et approche de travail :Autonomie et capacité à travailler en toute indépendanceOrientation résultats et ambition commercialeExcellentes compétences relationnelles et capacité à établir la confianceRigueur et organisation dans la gestion des dossiers clientsCuriosité technique et volonté d'approfondir ses connaissances du secteurAdaptabilité et réactivité face aux demandes des clientsSens de l'écoute et approche consultative de la venteImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe poste est essentiel au développement commercial de l'entreprise dans la région de Liège. Votre succès se mesurera par la croissance du portefeuille clients, la qualité des relations établies et l'atteinte des objectifs commerciaux fixés.

PermanentBelgiumOn site
13/10/2026

Acheteur en Construction

Description du PosteNous recherchons un Acheteur en Construction expérimenté pour rejoindre une entreprise générale de construction basée à Bruxelles. Vous serez responsable de la gestion complète des achats et de l'approvisionnement pour des chantiers de classe 8. Responsabilités principales :Identifier et sélectionner les fournisseurs selon les critères de qualité, délai et coûtNégocier les contrats d'approvisionnement pour optimiser les marges et réduire les risquesGérer les commandes et le suivi des livraisons de matériaux sur les chantiersMaintenir les relations avec les partenaires clés et résoudre les litigesRespecter les normes de qualité et les exigences de conformité réglementaireDocumenter et archiver les contrats, bons de commande et correspondancesProfil du CandidatNous recherchons une personne ayant au minimum 3 ans d'expérience en achats, gestion de projet ou domaine équivalent dans le secteur de la construction. Vous êtes autonome, rigoureux, orienté résultats et capable de gérer plusieurs projets simultanément. Vous avez une excellente capacité de négociation et une compréhension approfondie des enjeux de qualité et de rentabilité dans le secteur du bâtiment.Expérience et expertise requises :Minimum 3 ans d'expérience en achats, gestion de projet ou domaine équivalent en constructionMaster en ingénierie de constructionConnaissance des normes de qualité et des réglementations applicables aux chantiers de classe 8Excellente compréhension du français et du néerlandais requis Qualités et approche de travail :Autonomie et capacité à prendre des décisions dans un environnement dynamiqueRigueur, organisation et attention aux détailsOrientation vers les résultats et la rentabilitéCapacité à gérer plusieurs projets et priorités simultanémentEsprit analytique et capacité à résoudre les problèmes rapidementIntégrité et respect des engagements contractuelsImpact du Rôle et Indicateurs de SuccèsCe poste est crucial pour la rentabilité et l'efficacité opérationnelle des chantiers. Un acheteur performant contribue directement à la maîtrise des coûts, à la qualité des matériaux et au respect des délais de livraison.

PermanentBelgiumOn site
13/10/2026

Recruitment Consultant

Mensen verbinden met de juiste opportuniteiten. Dat is waar jij energie van krijgt.Bij Homini geloven we dat recruitment draait om mensen, vertrouwen en duurzame relaties. We zoeken geen cv-schuivers, maar recruiters die impact weten te maken. Heb jij al een eerste ervaring in recruitment en ben je klaar voor een omgeving waar je kunt groeien en ondernemerschap wordt aangemoedigd? Dan leren we je graag kennen!Waarom Homini?Homini biedt je de vrijheid om je eigen stempel te drukken. We geloven in autonomie, verantwoordelijkheid en een no-nonsenseaanpak. Je komt terecht in een ambitieuze en internationale organisatie waar samenwerking, kennisdeling en persoonlijke groei centraal staan. Je kan hiervoor rekenen op de ondersteuning van ervaren collega's die je uitdagen, coachen en helpen om het beste uit jezelf te halen. Zowel kleine als grote successen vieren we graag ook samen!Jouw uitdagingAls Recruiter ben jij de verbindende schakel tussen talent en bedrijven. Je bouwt duurzame relaties op met kandidaten, begrijpt wat hen motiveert en begeleidt hen naar een volgende stap in hun carrière. Tegelijk werk je nauw samen met klanten om hun uitdagingen te begrijpen en de juiste match te vinden. Je gaat proactief op zoek naar talent via social media, je netwerk en andere (interne) sourcingkanalen. Je voert intakegesprekken, begeleidt kandidaten doorheen het volledige selectieproces en zorgt voor een uitstekende candidate experience. Je gebruikt daarnaast je commerciële vaardigheden om klantenrelaties uit te bouwen, nieuwe opportuniteiten te creëren en zelf te onderhandelen over de manier van samenwerken en de bijhorende voorwaarden.Wie ben jij?Je bent nieuwsgierig, gedreven en haalt energie uit het werken met mensen. Je bent niet bang om initiatief te nemen en ziet opportuniteiten waar anderen ze missen. Wij zoeken iemand die:Een eerste professionele ervaring heeft in recruitment.Sterk communiceert en gemakkelijk duurzame relaties opbouwt.Ondernemend is en graag verantwoordelijkheid neemt.Vloeiend kennis van het Nederlands, met goede kennis van het Engels.Wat mag je van ons verwachten?Homini biedt je niet simpelweg een job aan. Je krijgt de kans om een carrière uit te bouwen binnen een groeiende organisatie waar inzet en resultaten rechtstreeks impact maken op jouw professionele vooruitgang. Je mag rekenen op: Een salarispakket met een vaste en variabele verloning, inclusief een uitgebreid pakket aan extralegale voordelenAmbitieuze en hechte collega's die elkaar helpen.Intensieve begeleiding en coaching door ervaren recruiters.Ruimte voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.Autonomie en ownership.Een dynamische werkomgeving waar initiatief wordt gewaardeerd en successen samen worden gevierd.Klaar om impact te maken?Wil jij meebouwen aan de groei van Homini en aan de carrières van talentvolle professionals? Dan kijken we ernaar uit om jou te ontmoeten.Contactpersoon: Joy Rogiers - HR Business Partner 📧 joy@homini.be📞 +32 (0) 488 806 852

PermanentBelgiumHybrid
09/10/2026

Real Estate Project manager

Wil je ambitieuze vastgoedprojecten realiseren bij een gevestigde vastgoedontwikkelaar? Neem je graag de leiding over projecten van A tot Z en haal je energie uit het coördineren van verschillende partners, het bewaken van budgetten en planningen en het opvolgen van werven?Voor één van onze partners, een vastgoedontwikkelaar actief in Brussel, zijn we op zoek naar een ervaren Project Manager om het team Development & Construction te versterken.Jouw functieAls Project Manager ben je verantwoordelijk voor één of meerdere vastgoedprojecten in de uitvoeringsfase. Je neemt de volledige leiding over jouw projecten en waakt over de planning, het budget, de kwaliteit en de technische uitvoering, van de voorbereiding tot de uiteindelijke oplevering.Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:Je leidt vastgoedprojecten van A tot Z, van de voorbereiding tot de definitieve oplevering.Je coördineert architecten, studiebureaus, algemene aannemers, onderaannemers en leveranciers.Je analyseert uitvoeringsdossiers, bereidt aanbestedingen voor en vergelijkt offertes.Je onderhandelt over contracten en volgt de contractuele afspraken nauwgezet op.Je organiseert en volgt de dagelijkse voortgang van de werven op.Je bewaakt de budgetten, planningen, kwaliteit en veiligheid van de projecten.Je organiseert en leidt werfvergaderingen en zorgt voor een duidelijke rapportering.Je volgt de administratieve en financiële aspecten op, waaronder vorderingsstaten en facturatie.Je coördineert de voorlopige en definitieve oplevering en zorgt voor een vlotte overdracht naar de operationele teams.Je anticipeert op mogelijke risico’s en uitdagingen en stelt proactief passende oplossingen voor.Jouw profielJe beschikt over een master in de bouwkunde, een diploma architectuur of gelijkwaardige ervaring.Je hebt minstens 8 jaar ervaring in projectmanagement binnen de bouwsector, bij voorkeur binnen vastgoedontwikkeling.Je hebt een grondige kennis van de verschillende projectfasen, van voorbereiding en uitvoering tot oplevering.Je beschikt over sterke technische kennis van bouwtechnieken, materialen en uitvoeringsmethodes.Je hebt ruime ervaring met de coördinatie en opvolging van verschillende bouwpartners.Je bent graag aanwezig op de werf en houdt ervan om nauw samen te werken met de betrokken teams.Je bent zelfstandig, organisatorisch sterk en beschikt over natuurlijke leiderschapskwaliteiten.Je durft beslissingen te nemen, stelt prioriteiten en bewaakt de belangen van het project.Je bent vertrouwd met projectplanning en -beheer, waaronder MS Project. Kennis van AutoCAD is een pluspunt.Je hebt oog voor duurzaamheid en verantwoord bouwen.Je kunt je vlot uitdrukken in het Frans en Nederlands. Een goede kennis van beide talen is een belangrijke troef.Het aanbodDe kans om aan de slag te gaan bij een gevestigde vastgoedontwikkelaar en mee te werken aan uiteenlopende, ambitieuze projecten.Een verantwoordelijke functie met veel autonomie en impact op je projecten.Een dynamische, collegiale en mensgerichte werkomgeving.Een flexibele werkomgeving met een combinatie van kantoorwerk, werfbezoeken en thuiswerk.Een aantrekkelijk salarispakket in lijn met jouw ervaring, aangevuld met extralegale voordelen.

PermanentBelgiumOn site
06/10/2026

Teamleader Zeevracht Expeditie

Teamleader Zeevracht Expeditie – AntwerpenVoor een internationale logistieke speler in de regio Antwerpen zijn we op zoek naar een Teamleader Zeevracht Expeditie met ervaring binnen import expeditie. Je combineert jouw operationele kennis met het begeleiden van een team en het bewaken van de dagelijkse werking.Je volgt samen met het team importzendingen van A tot Z op en bent een belangrijk aanspreekpunt voor klanten, rederijen, transporteurs en collega's.Jouw verantwoordelijkhedenAls Teamleader Zeevracht Expeditie coördineer je de dagelijkse werking van het importteam en ondersteun je collega's bij hun dossiers.Je coördineert en verdeelt de dagelijkse werkzaamheden binnen het team.Je begeleidt en coacht collega's bij hun importdossiers.Je volgt zeevracht importzendingen van A tot Z op.Je bewaakt arrival notices, Bill of Lading-documenten en andere importdocumentatie.Je volgt de vrijgave en levering van containers op.Je onderhoudt contacten met klanten, rederijen, transporteurs en terminals.Je volgt douaneformaliteiten en inklaring mee op.Je bewaakt transportafspraken en containertermijnen.Je behandelt operationele problemen en zoekt naar passende oplossingen.Je volgt eventuele demurrage- en detentionkosten op.Je denkt mee over efficiëntere werkprocessen en verbeteringen binnen de afdeling.Je ondersteunt de verantwoordelijke van de afdeling bij de dagelijkse opvolging.Jouw ideale achtergrondWe zoeken een ervaren import expediteur die klaar is voor een volgende stap richting teamcoördinatie. Een eerste ervaring in het begeleiden van collega's is mooi meegenomen, maar geen absolute vereiste.Je hebt enkele jaren ervaring binnen zee-expeditie en import expeditie.Je kent de operationele importflow en kan dossiers zelfstandig opvolgen.Je hebt kennis van Bill of Lading, arrival notices en transportdocumenten.Je hebt inzicht in douaneformaliteiten en containertransport.Je bent sterk in organisatie en planning.Je bent communicatief en werkt graag met mensen.Je bent oplossingsgericht en stressbestendig.Je neemt initiatief en denkt mee over procesverbeteringen.Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels.Ervaring als senior expediteur, teamleader of coördinator is een pluspunt.Wat je kan verwachtenJe krijgt de kans om jouw ervaring binnen import expeditie en zeevracht te combineren met een coördinerende rol binnen een internationale logistieke omgeving.Een voltijdse functie als Teamleader Zeevracht Expeditie in Antwerpen.Een combinatie van operationele opvolging en people management.Een verantwoordelijke rol binnen een ervaren logistiek team.Mogelijkheden tot opleiding en professionele ontwikkeling.Doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie.Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.Een hospitalisatieverzekering.Vakantiedagen en feestdagen.Een professionele omgeving met ruimte voor initiatief en persoonlijke groei.Ref: 583478

PermanentBelgiumOn site
Supply Chain, Logistics & Procurement
01/10/2026

Fleet Manager

Voor één van onze klanten, een gerenommeerde klasse 8 bouwonderneming actief in grootschalige bouw- en infrastructuurprojecten, zijn wij op zoek naar een ervaren Fleet Manager.In deze sleutelrol ben je verantwoordelijk voor het strategisch en operationeel beheer van een wagenpark van ongeveer 300 bedrijfswagens. Je maakt deel uit van het HR-team en rapporteert rechtstreeks aan de HR Director.Jouw verantwoordelijkhedenCoördineren van de aankoop, leasing en verkoop van voertuigen.Behoeften analyseren in samenwerking met de verschillende afdelingen.Selecteren en onderhandelen met leveranciers en leasingpartners.Opvolgen van de vervanging en afstoting van voertuigen.Identificeren van optimalisatie- en besparingsmogelijkheden.Beheren van het fleetbudget en bewaken van de kosten.Organiseren en opvolgen van onderhouds- en herstellingswerken.Beheren van schadegevallen, verzekeringsdossiers en opvolging van ongevallen.Waken over de naleving van de geldende regelgeving rond bedrijfsvoertuigen.Jouw profiel✔ Bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring✔Je bent communicatief en tweetalig Frans en Nederlands✔ Minstens 5 jaar ervaring binnen fleet management of een leasingmaatschappij ✔ Je bent vertrouwd met digitale HRIS- en fleetmanagementtools voor het beheer en de opvolging van een wagenpark. Ervaring met Mpleo is een belangrijke meerwaarde.✔ Sterke kennis van de wetgeving rond bedrijfswagens en mobiliteitsbudgetten✔ Analytisch ingesteld met een sterk organisatorisch vermogen✔ Stressbestendig en oplossingsgericht✔ Service-minded en communicatief sterk

PermanentBelgiumOn site

The perfect match is only one step away.

Send us your CV directly and we will put you in touch with one of our specialised recruiter who will guide you in the search of your dream job!

Phone number
Phone
Candidates

Testimonials

Become part of our dynamic professional community and unlock your potential to create an impact.

Stay up to date with our latest news!