Projectleider Elektriciteit
Beschrijving van de Functie
We zoeken een ervaren Projectleider Elektriciteit voor een gerenomeerde werf in het Brusselse. Je zult verantwoordelijk zijn voor de coördinatie en begeleiding van elektrische werkzaamheden op maximaal twee prestigieuze art-decohottels. Deze vaste werf biedt de mogelijkheid om langdurig aan dezelfde projecten te werken en diepgaande expertise op te bouwen. Je rol omvat dagelijkse coördinatie op locatie, kwaliteitsbewaking, planning en communicatie met het interne team.
De functie vereist flexibiliteit en regelmatige aanwezigheid op de werf (Brussel) alsook op kantoor (Hasselt), waarbij de reistijd van Limburg naar Brussel in je werktijd wordt meegerekend. Dit is een zeer urgente functie waarbij we iemand zoeken die resultaatgericht en gemotiveerd is.
Belangrijkste Verantwoordelijkheden:
- Coördinatie en supervisie van alle elektrische werkzaamheden op de toegewezen hotels
- Bijna dagelijkse aanwezigheid op de werf met aandacht voor planning, voortgang en kwaliteit
- Communicatie en samenwerking met het interne team en vakspecialisten
- Kwaliteitsbewaking en naleving van veiligheids- en technische normen
- Rapportage over voortgang en eventuele problemen aan het management
- Coördinatie van materialen, planning en resources voor elektrische installaties
Profiel van de Kandidaat
We zoeken een gedreven professional met minimaal 4 tot 5 jaar werkervaring in elektriciteitsprojecten, bij voorkeur in vergelijkbare complexe omgevingen. Je bent iemand die resultaatgericht werkt, flexibel bent en bereid bent regelmatig op de werf aanwezig te zijn. Zowel vaste medewerkers als freelancers kunnen solliciteren. Je hebt Nederlands als vereiste taal en minstens basiskennis van het Frans (sterker nog, goed Frans is een voordeel). Je bent bereid om jezelf continu te ontwikkelen en profiteert graag van de persoonlijke begeleiding, coaching en trainingen die de klant biedt via hun Star Academy.
Vereiste Ervaring & Expertise:
- Minimaal 4 tot 5 jaar werkervaring als projectleider elektriciteit of in vergelijkbare rol
- Kennis van elektrische installaties en technische normen
- Vloeiend Nederlands en basiskennis Frans (sterker nog, goed Frans is een voordeel)
- Vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken
Kwaliteiten & Werkbenadering:
- Resultaatgericht en gemotiveerd door prestaties
- Flexibel en bereid om regelmatig op de werf aanwezig te zijn
- Sterke communicatie- en coördinatievaardigheden
- Zelfstandig en proactief in probleemoplossing
- Openheid voor persoonlijke begeleiding, coaching en voortdurende professionele ontwikkeling
- Betrouwbaar en nauwkeurig in rapportage en administratie
Impact van de Rol & Succes
Als Projectleider Elektriciteit speel je een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit en veiligheid van elektrische installaties in prestigieuze hotelprojecten. Je bijdrage draagt rechtstreeks bij aan het succes van deze gerenomeerde werf en biedt je de kans om jezelf verder te ontwikkelen binnen een groep van 300 medewerkers met verschillende specialisaties.
Deze bouwgroep heeft projecten in Brussel, Vlaams-Brabant, Limburg en de kempen. Eens dit project is afgerond is het de bedoeling dat je ook meegaat naar een volgende werf. Dit geldt ook voor de freelance kandidaten.
Bij interesse, aarzel dan zeker niet om contact met me op te nemen. Ik leg je graag meer uit over deze opportuniteit.
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Et si votre processus de recrutement était votre meilleure vitrine ?
La marque employeur n’a jamais été aussi essentielle qu’aujourd’hui. La façon dont votre entreprise est perçue par les candidats influence directement votre capacité à attirer ou à perdre les meilleurs profils.
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.