Business Development Manager Telecom
Jouw rol
Als Business Development Manager ontwikkel je de Belgische markt voor 5G- en Fiber-oplossingen, met een sterke focus op FTTB-projecten. Je identificeert nieuwe commerciële kansen en bouwt duurzame relaties uit met klanten, partners en installatiebedrijven.
Je werkt samen met gespecialiseerde spelers (zoals installatie- en integratiepartners) om bestaande gebouwen en nieuwe infrastructuurprojecten – o.a. ziekenhuizen, campussen en onderwijsinstellingen – future-proof te connecteren.
Wat ga je doen?
- Actief identificeren en ontwikkelen van nieuwe business opportunities (FTTB & 5G)
- Uitbouwen en onderhouden van strategische partnerships binnen de telecomsector
- Adviseren van klanten over Fiber- en 5G-oplossingen
- Detecteren van connectiviteitskansen in bestaande gebouwen en nieuwbouwprojecten voor niet-residentiële toepassingen
- Ontwikkelen van campus connectivity-oplossingen voor universiteiten en onderwijsinstellingen
- Onderhandelen van commerciële voorwaarden en contracten
- Opvolgen van markttrends, concurrentie en pipeline
- Rapporteren van resultaten en voortgang aan het management
- Vertegenwoordiging op netwerkevents en sectorbijeenkomsten
Wie zoeken we?
- 3–5 jaar ervaring in business development, sales of een commerciële rol
- Ervaring in telecom, IT-infrastructuur of technologie is een sterke troef
- Interesse in of kennis van 5G, Fiber, FTTB en breedbandoplossingen
- Sterk in prospectie, relatiebeheer en deal closing
- Zelfstandig, ondernemend en resultaatgericht
- Sterk in Key Account Management
- Sterke communicator die techniek vertaalt naar verstaanbare taal
- Vloeiend in Nederlands en Engels, Frans is een plus
Je komt terecht in een toonaangevende internationale organisatie binnen telecom en digitale infrastructuur. Ze spelen een sleutelrol in de uitbouw van fiber- en 5G-netwerken en werken samen met sterke partners aan grootschalige en innovatieve connectiviteitsprojecten.
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Et si votre processus de recrutement était votre meilleure vitrine ?
La marque employeur n’a jamais été aussi essentielle qu’aujourd’hui. La façon dont votre entreprise est perçue par les candidats influence directement votre capacité à attirer ou à perdre les meilleurs profils.
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.