Operationeel Leidinggevende Productie
Omschrijving van de Functie
Binnen een sterk geautomatiseerde productieomgeving zoeken we een operationeel leidinggevende die dagelijks verantwoordelijkheid neemt over meerdere productielijnen. In deze rol ben je het aanspreekpunt voor een team van ongeveer 15 tot 25 medewerkers, waaronder operatoren en technische profielen. Je bewaakt de continuïteit van de productie en zorgt ervoor dat doelstellingen rond veiligheid, kwaliteit en rendement consistent worden gerealiseerd. Je combineert people management met operationele opvolging en continue verbetering, waarbij je dagelijks schakelt met technische dienst, planning, logistiek en kwaliteitsafdeling. Deze functie is ideaal voor wie graag impact maakt op zowel mensen als processen.
Belangrijkste Verantwoordelijkheden:
- Actief bijdragen aan een veiligheidscultuur en preventie hoog op de agenda plaatsen
- Eerste hulp toepassen en hier verantwoordelijkheid in nemen
- Medewerkers begeleiden, opvolgen en laten groeien in hun rol
- Opleidingsbehoeften detecteren en meewerken aan praktische richtlijnen en trainingsondersteuning
- Structureel zoeken naar procesoptimalisaties en het terugdringen van verliezen
- Productieresultaten vertalen naar duidelijke communicatie over KPI's en aandachtspunten
- Toezicht houden op lijnwissels, interventies en gepland onderhoud
- Werken volgens Lean-denkprincipes en zorgen dat deze ook gedragen worden op de vloer
- Rechtstreeks rapporteren aan de verantwoordelijke van de productie-eenheid
- Inzetbaar zijn in ploegen- of weekendregime, met de nodige flexibiliteit
Profiel van de Kandidaat
We zoeken kandidaten die een sterke combinatie van technische kennis en leidinggevende vaardigheden meebrengen. Je bent iemand die zowel op procesniveau als op menselijk vlak impact wilt maken. Je hebt een passie voor veiligheid, kwaliteit en continue verbetering, en je bent in staat om teams te motiveren en te coachen. Je beschikt over een praktische mindset, bent flexibel en kunt je vlot bewegen tussen verschillende afdelingen.
Ervaring en Expertise Vereist:
- Technische opleiding op secundair niveau of gelijkwaardig door praktijkervaring
- Enkele jaren relevante ervaring in een industriële productieomgeving
- Aantoonbare ervaring met teamleiding en personeelsbegeleiding
- Kennis van Lean-principes en procesoptimalisatie
- Vertrouwdheid met KPI-monitoring en productiegegevens
Kwaliteiten en Werkwijze:
- Sterke communicatie- en interpersoonlijke vaardigheden
- Proactieve houding ten aanzien van veiligheid en preventie
- Vermogen om onder druk te werken en prioriteiten te stellen
- Flexibiliteit en bereidheid tot werken in ploegendiensten
- Analytisch denkvermogen en aandacht voor detail
- Coachend en ondersteunend leiderschapsstijl
Rol Impact en Succes:
In deze rol zul je een directe invloed hebben op de productiviteit, veiligheid en kwaliteit van meerdere productielijnen. Succes wordt gemeten aan de hand van teamperformance, veiligheidsresultaten, procesverbeteringen en de groei van je medewerkers.
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Employer Branding: Hoe Recruitment Je Publieke Imago Bepaa
Employer branding is vandaag belangrijker dan ooit. Hoe jouw bedrijf wordt gezien door werknemers en kandidaten, bepaalt of je topkandidaten aantrekt… of net verliest.
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.