Front-end Lead Developer
Front-End Lead Developer – geef richting aan digitale ervaringen
Als ervaren Front-End Lead Developer speel je een sleutelrol in de ontwikkeling en evolutie van digitale toepassingen. Je combineert hands-on development met technisch leiderschap: je bouwt mee, bepaalt de front-end strategie en ondersteunt collega’s in hun groei.
Binnen het team ben je de referentie voor front-end. Je maakt doordachte keuzes, bewaakt kwaliteit en zorgt voor performante, consistente en toegankelijke oplossingen.
Wat ga je doen?
- Meebouwen aan en onderhouden van een design system en component library
- Bewaken van kwaliteit, performantie en consistentie van front-end code
- Coachen en ondersteunen van developers
- Samenwerken met stakeholders rond roadmap en verbeteringen
- Faciliteren van het scrumproces en overzicht bewaren binnen het team
Wat breng je mee?
- Sterke ervaring met JavaScript, TypeScript, HTML en CSS
- Grondige kennis van moderne front-end frameworks (bijv. Vue)
- Ervaring met testing tools en oog voor UX/UI en accessibility
- Hands-on mentaliteit gecombineerd met architecturaal inzicht
- Ervaring met Agile/Scrum en goede communicatieve vaardigheden
- Vlot in Nederlands en Engels
Wat mag je verwachten?
- Vast contract met competitief loon en uitgebreide extralegale voordelen
- Bedrijfswagen en flexibele werkregeling (incl. thuiswerk)
- Aandacht voor work-life balance en voldoende verlofdagen
- Opleidingsmogelijkheden en ruimte voor groei
- Werken in een stabiele organisatie met sterke marktpositie
Vergelijkbare banen
De perfecte match is nog maar één stap hiervandaan.
Stuur ons direct uw CV en wij brengen u in contact met een van onze gespecialiseerde recruiter die u zal begeleiden in de zoektocht naar uw droombaan!
Laatste artikels
Employer Branding: Hoe Recruitment Je Publieke Imago Bepaa
Employer branding is vandaag belangrijker dan ooit. Hoe jouw bedrijf wordt gezien door werknemers en kandidaten, bepaalt of je topkandidaten aantrekt… of net verliest.
Een succesvolle employer branding-strategie, in 7 stappen
Employer branding is essentieel voor elk bedrijf dat talent wil aantrekken én behouden. Er zijn tal van goede redenen om een sterk merk als werkgever uit te bouwen. Maar zoiets doe je niet van vandaag op morgen. Hoe pak je dat aan, starten met employer branding?
De strafste employer branding-trends van 2024
Employer branding is in sneltempo uitgegroeid tot een echte must voor werkgevers die het verschil willen maken, in de strijd om toptalent.
Word deel van onze gedreven community en maak echte impact!
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws.