Homini
Homini
Accueil

JobsMissionsMédiaÉtudes de cas
Contactez-nous à tout moment via
hello@homini.be

Nos dernières offres

Rechercher une opportunité par mot-clé

Senior Accountmanager Beveiligingssystemen

26/05/2025
PermanentBelgiumHybrid4000 €5500 €
Lien copié
Description du poste

Senior Accountmanager Beveiligingssystemen – Regio Antwerpen

Als Senior Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het B2B beheer van klantenrelaties binnen de sector van geïntegreerde beveiligingssystemen. Je richt je zowel op bestaande als nieuwe klanten en hanteert een consultative selling aanpak waarbij je steeds op zoek gaat naar de meest passende oplossingen voor elk project. Dit betekent:

  • Beheer van key accounts en uitbouw van duurzame samenwerkingen met bedrijven, bouwpromotoren enz.
  • Technisch advies verlenen over concrete beveiligingsoplossingen, inclusief branddetectie en integraties, op basis van klantbehoeften.
  • Bezoeken plannen en zelfstandig beheren van je eigen agenda voor klantbezoeken en opvolgingen.
  • Ondersteunen van jouw salescollega’s op technisch en commercieel vlak, ook door samen op klantbezoek te gaan.
  • Opstellen en opvolgen van offertes die voortvloeien uit jouw advies en klantenbesprekingen.
  • Overdracht van verkregen opdrachten aan de projectleiding na de voorbereidende fase.
  • Je bouwt mee aan het uitbreiden van ons netwerk binnen de bouw- en installatiesector.
  • Bereid zijn tot het volgen van extra opleidingen gericht op BOSEC en Conceptie beveiliging.

De rol vereist een diepgaande kennis van beveiligingssystemen, sterke consultatieve verkoopvaardigheden en het vermogen klantgerichte oplossingen te ontwikkelen binnen een complex technisch landschap.

Description du profil

Wij zoeken kandidaten die uitblinken in het opbouwen en onderhouden van duurzame relaties binnen een B2B-omgeving. Met een sterke consultatieve instelling en oprechte interesse in de noden van klanten, weet je steeds het juiste beveiligingsadvies op maat aan te bieden. Je gelooft in adviesgedreven verkoop en bent iemand die denkt in oplossingen, eerder dan producten.

  • Proactieve en ondernemende attitude: Je ziet kansen en onderneemt zelf actie om bestaande en potentiële klanten te benaderen. Je werkt graag autonoom en bent sterk in agendabeheer en prioriteiten stellen.
  • Overtuigingskracht en communicatief vaardig: Je kan de meerwaarde van integrale beveiligingsoplossingen overtuigend toelichten, zowel aan technische partners (zoals elektriciens en bouwpromotoren) als bedrijfsleiders. Je bent een sterke netwerker die vlot verbindingen legt en bestaande contacten uitbouwt.
  • Teamplayer en mentor: Je deelt graag jouw kennis en ervaring met collega’s en ondersteunt hen tijdens klantbezoeken, zowel op technisch als commercieel vlak. Anderen kunnen op jou rekenen wanneer ze advies nodig hebben.
  • Expertise in beveiligingssystemen: Je beschikt over ervaring met – of hebt een sterke affiniteit met – brand- en inbraakdetectie en bent bereid je hierin verder te verdiepen via opleidingen zoals BOSEC of Conceptie Beveiliging.
  • Klantgericht en analytisch: Je luistert actief, weet de vraag achter de vraag te achterhalen en vertaalt dit naar gepaste oplossingen. Vertrouwen opbouwen en service bieden staan voor jou centraal.
  • Taalvaardig: Je drukt je zeer vlot uit in het Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels, waardoor je zelfstandig en professioneel kan communiceren in beide talen.

Kandidaten die zich herkennen in een combinatie van empathie, gedrevenheid, technische affiniteit en daadkracht, zullen in deze functie uitblinken. Je hebt een gezonde ambitie om je zowel persoonlijk als inhoudelijk verder te ontwikkelen binnen de boeiende wereld van beveiligingstechnologie.

Nombre de postes ouverts:
1 poste
Lieu de travail:
2550 Kontich, Belgium
Lien copié

Opportunités similaires

Engineering
01/04/2026

Service technieker

Als service & interventie technieker in de fire & security ben je verantwoordelijk voor het onderhoud en herstel van voornamelijk branddetectiesystemen. Je zorgt ervoor dat installaties correct functioneren en voldoet aan de veiligheidsnormen. Je combineert technisch vakmanschap met klantgericht werken. Zo draag je dagelijks bij aan de veiligheid van gebouwen en mensen. Je verantwoordelijkhedenUitvoeren van preventief onderhoud aan branddetectiesystemenTesten van centrales, detectoren, bekabeling en signalisatieControleren van koppelingen met andere veiligheidsinstallatiesOpsporen en oplossen van storingen en defectenHerstellen, vervangen en herprogrammeren van onderdelenAnalyseren van foutmeldingen en logboekenAdviseren van klanten over verbeteringen en aanpassingenCorrect invullen van rapporten en werkbonnenRegistreren van gebruikte materialen en interventiesTerugkoppelen naar planning of servicedesk Je vereistenOpleiding: technisch diploma (elektriciteit, elektronica of gelijkwaardig)Ervaring: eerste ervaring in service of onderhoud is een troefVaardigheden: kennis elektriciteit, schema’s lezen en technisch inzichtCompetenties: klantgericht, zelfstandig, nauwkeurig en oplossingsgerichtErvaring met branddetectie is een sterke plusGoede kennis Nederlands, Frans is een troefTeamspeler met professionele houdingRijbewijs B en bereidheid tot verplaatsingenBlanco strafregister en VCA of bereid dit te behalenBereid tot wachtdiensten (max. 3 weken per jaar) Het aanbodAfwisselende job met veel technische uitdagingWerken in een hecht en ondersteunend teamImpactvolle functie binnen veiligheid en beschermingDoorgroeimogelijkheden binnen de organisatieBedrijfswagen voor professioneel gebruikOpleidingstraject en continue bijscholingModerne tools en kwalitatief materiaalRegelmatige teambuildings en afterworksStabiele en groeiende werkomgevingVlot bereikbare regio en flexibele samenwerking 

PermanentBelgiumOn site
Sales
01/04/2026

Sales manager

Als Sales Manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële ontwikkeling binnen jouw regio of marktsegment. Je bouwt duurzame relaties op en begeleidt klanten van prospectie tot overdracht van projecten. Je verkoopt technische beveiligingsoplossingen en denkt actief mee met de klant. Je draagt bij aan het behalen van zowel individuele als teamdoelstellingen. Je verantwoordelijkhedenActief prospecteren en uitbouwen van een klantenportefeuilleOnderhouden van relaties met klanten, architecten en studiebureausPromoten van technische beveiligingsoplossingenA nalyseren van klantbehoeften en uitwerken van offertesOpstellen en opvolgen van commerciële en technische aanbiedingenOnderhandelen over prijzen, voorwaarden en deadlinesOpvolgen van dossiers van prospectie tot overdrachtCoördineren met interne teams voor een vlotte uitvoeringMonitoren van markttrends en concurrentieDeelnemen aan commerciële acties en netwerkeventsJe vereistenOpleiding: bachelor of gelijkwaardig door ervaringVaardigheden: sterke onderhandelings- en communicatieskillsGoede kennis van Nederlands en FransErvaring met MS Office (Word, Excel, Outlook)Technisch inzicht en ervaring met offertes en oplossingenKennis van normen en regelgeving binnen de sectorKennis van branddetectie is een must Het aanbodAantrekkelijk loonpakket met bonusregelingBedrijfswagen met laadkaartGroeps- en hospitalisatieverzekering13e maand en vakantiegeldMaaltijdcheques (€8/dag) en ecocheques20 verlofdagen + 6 ADV-dagenSterk opleidingstraject en producttrainingenDoorgroeimogelijkheden binnen de organisatieDynamische en professionele werkomgevingFlexibele samenwerking en vlot bereikbare regio 

PermanentBelgiumOn site
ICT
01/04/2026

Projectcoördinator

Als projectcoördinator ben je de spilfiguur binnen onze beveiligingsprojecten. Je zorgt voor een vlotte coördinatie van verkoop tot oplevering. Je werkt nauw samen met techniekers, klanten en je rapporteert aan de zaakvoerder.Je verantwoordelijkhedenCoördineren van beveiligingsprojecten van opstart tot opleveringAanspreekpunt voor klanten, techniekers en interne teamsOpvolgen van planning, uitvoering en werfactiviteitenAfstemmen met techniekers en elektriciens over materialen en timingVoorbereiden en beheren van projectdossiers en technische fichesBewaken van deadlines, kwaliteit en voortgangSignaleren en oplossen van knelpunten en afwijkingenCommuniceren met alle betrokken partijen en partnersEerste lijn support bij technische vragenMeewerken aan optimalisatie van processenJe vereistenOpleiding: graduaat elektronica, elektromechanica of gelijkwaardigErvaring: ±10 jaar binnen een installatie- of technische omgevingVaardigheden: sterk organisatorisch, communicatief en technisch inzichtCompetenties: stressbestendig, nauwkeurig, oplossingsgericht en proactiefErvaring in projectcoördinatie is een troefAffiniteit met beveiliging en kennis van branddetectie is een plusKennis van normeringen (INCERT, NBN) of bereid dit aan te lerenTeamspeler met een verbindende en hands-on ingesteldheidBlanco strafregister en rijbewijs B Het aanbodSleutelrol als rechterhand van de zaakvoerderWerken in een groeiende en stabiele ondernemingVeel afwisseling en verantwoordelijkheid in de functieDirecte impact op projecten en bedrijfswerkingInformele en collegiale werksfeerKorte communicatielijnen en snelle beslissingenRuimte voor initiatief en procesverbeteringOpleidingen en bijscholing binnen de sectorMarktconform loon met extralegale voordelenVlot bereikbare werkplek en flexibele samenwerking

PermanentBelgiumOn site
Engineering
23/03/2026

Werkvoorbereider HVAC – Klasse 8 | Regio Brussel

Ben jij technisch sterk, hou je van afwisseling en wil je een sleutelrol spelen in complexe HVAC-projecten?Als Werkvoorbereider HVAC binnen een klasse 8 bouwbedrijf ben jij verantwoordelijk voor de technische voorbereiding van uitdagende installaties. Je vormt de brug tussen studie, uitvoering en werf en zorgt dat alles tot in de puntjes voorbereid is.Jouw verantwoordelijkhedenTechnische voorbereiding: Je stelt een volledig en correct technisch dossier op voor de uitvoering.Projectanalyse: Je analyseert aanbestedingsdossiers en detecteert optimalisaties, risico’s en hiaten.Uitwerking: Je zorgt dat plannen, schema’s en technische fiches tijdig en nauwkeurig klaar zijn.Coördinatie: Je stemt af met projectleiders, werfleiders, tekenaars en aankoop.Schakelrol: Je bent de verbindende factor tussen werf en interne diensten.Stakeholdermanagement: Je onderhoudt contacten met studiebureaus, onderaannemers en klanten.Rapportering: Je rapporteert rechtstreeks aan de projectleider.Domeinen: Je werkt aan projecten binnen HVAC, waterzuivering en technische installaties.Jouw profielOpleiding: Bachelor of Ingenieur in elektromechanica, elektrotechniek of gelijkaardig.Technisch inzicht: Sterk analytisch vermogen en oog voor detail.Werkstijl: Nauwkeurig, gestructureerd en oplossingsgericht.Communicatie: Je schakelt vlot met verschillende stakeholders.Stressbestendig: Je behoudt kwaliteit onder tijdsdruk.Klantgericht: Je vertaalt noden naar technische oplossingen.Software: Vlot met MS Office.Mindset: Proactief en kritisch, met focus op optimalisatie.AanbodWerkomgeving: Open en familiale sfeer met sterke collegialiteit.Projecten: Werken aan technisch uitdagende en multidisciplinaire projecten.Groei: Opleidingen en doorgroeimogelijkheden via interne trajecten.Begeleiding: Persoonlijke onboarding met mentor.Verloning: Competitief salarispakket met extralegale voordelen.Work-life balance: 32 verlofdagen en stabiele werkorganisatie.Teamspirit: Regelmatige events en teambuildings.Klaar om jouw technische expertise in te zetten op innovatieve HVAC-projecten in regio Brussel?Sluit je aan bij een klasse 8 bouwspeler en maak impact van voorbereiding tot realisatie.

PermanentBelgiumOn site
Engineering
23/03/2026

Werfingenieur Civiele Werken – Klasse 8 Infrastructuurproject | Regio Brussel

Wil jij meewerken aan grootschalige infrastructuurprojecten en een sleutelrol spelen in de uitvoering?In deze rol combineer je technische expertise, coördinatie en projectinzicht en werk je mee aan complexe civiele projecten binnen een klasse 8 omgeving. Je ondersteunt de projectleiding en zorgt voor een vlotte vertaalslag van studie naar uitvoering.Jouw verantwoordelijkhedenWerkvoorbereiding: Je coördineert de voorbereiding van projecten tot op het niveau van uitvoeringsplannen.Technische analyse: Je bewaakt de functionele eisen en technische integraliteit van het project.Coördinatie: Je werkt nauw samen met projectmanagers, werfleiders en engineeringteams.Uitvoering: Je volgt de technische uitvoering op en stuurt bij waar nodig.Planning: Je stelt korte- en middellange termijnplanningen op.Methodes & middelen: Je bepaalt efficiënte uitvoeringsmethodes, leveranciers en onderaannemers.Documentatie: Je stelt werkplannen en technische dossiers op.Budgetopvolging: Je bewaakt de financiële rentabiliteit in samenwerking met cost control.Stakeholdermanagement: Je onderhoudt contacten met klanten en volgt contracten op.Kwaliteit & veiligheid: Je implementeert en bewaakt ISO-, veiligheids- en milieuprocedures.Productie: Je stuurt een deel van de uitvoering aan en bewaakt rendement en kwaliteit.Jouw profielOpleiding: Master Industrieel of Burgerlijk Ingenieur Bouwkunde (of gelijkwaardig).Ervaring: Enkele jaren ervaring binnen civiele werken of infrastructuurprojecten.Technisch sterk: Inzicht in complexe bouwmethodes en uitvoeringsprocessen.Coördinatie: Je werkt gestructureerd en houdt overzicht over verschillende projectfasen.Communicatie: Sterk in overleg met interne en externe stakeholders.Leiderschap: Je neemt initiatief en kan teams aansturen.Commercieel inzicht: Je begrijpt contracten en bouwt relaties op.Taal: Vlot Nederlands.AanbodUnieke projecten: Werken aan grootschalige infrastructuurprojecten van nationaal belang.Impact: Sleutelrol binnen complexe klasse 8 civiele projecten.Autonomie: Verantwoordelijkheid en inspraak in uitvoering en voorbereiding.Verloning: Competitief salarispakket met extralegale voordelen.Werkomgeving: Professionele en stabiele bouwomgeving met sterke reputatie.Groei: Kansen om door te groeien binnen grote projecten en multidisciplinaire teams.Klaar om jouw technische expertise en projectinzicht in te zetten op één van de meest uitdagende infrastructuurprojecten? Ontdek deze opportuniteit en bouw mee aan de toekomst.

PermanentBelgiumOn site
Construction & Real Estate
23/03/2026

Werfleider Bouw – Klasse 8 Projecten | Regio Oost-Vlaanderen

Ben jij een hands-on werfleider die graag controle houdt over planning, uitvoering en teams op de werf?In deze rol ben je verantwoordelijk voor het dagelijkse verloop van klasse 8 bouwprojecten. Je combineert organisatie, leiderschap en technisch inzicht om werven efficiënt, veilig en kwalitatief te laten verlopen.Jouw verantwoordelijkhedenWerfplanning: Je stelt korte termijnplanningen en dagelijkse personeelsplanningen op.Coördinatie: Je stuurt eigen ploegen en onderaannemers aan en bewaakt de voortgang.Opvolging: Je detecteert vertragingen en grijpt proactief in om deadlines te halen.Materiaalbeheer: Je zorgt voor de tijdige beschikbaarheid van materiaal en materieel.Samenwerking: Je werkt nauw samen met de projectleiding voor een optimale werfbezetting.Efficiëntie & kwaliteit: Je initieert verbeteringen om processen te optimaliseren.Veiligheid: Je ziet toe op de naleving van veiligheidsvoorschriften en meldt risico’s.Werfadministratie: Je volgt openstaande werfpunten nauwgezet op.Aanspreekpunt: Je bent de centrale schakel tussen ploegen, architecten, bouwheren en partners.Jouw profielErvaring: Minstens 5 jaar ervaring als werfleider binnen de bouwsector.Technisch inzicht: Sterk in planning, uitvoering en werfopvolging.Leiderschap: Je stuurt teams aan en communiceert vlot met alle stakeholders.Software: Kennis van Aproplan, AutoCAD en MS Office is een plus.Probleemoplossend: Je schakelt snel bij onverwachte situaties.Resultaatgericht: Je werkt doelgericht en bewaakt deadlines.Flexibel: Je past je vlot aan veranderende prioriteiten aan.Autonoom: Je neemt verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig.AanbodProjecten: Werken aan uitdagende klasse 8 bouwprojecten.Impact: Sleutelrol in het succes van de werf en de uitvoering.Autonomie: Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief.Verloning: Aantrekkelijk pakket met bedrijfswagen, bonus en winstdeelname.Extra’s: Ecocheques, onkostenvergoeding, groeps- en hospitalisatieverzekering.Work-life balance: 32 verlofdagen en flexibele werkorganisatie.Cultuur: Sterke teamspirit met events en familiale sfeer.Groei: Opleiding en begeleiding om verder door te groeien.Klaar om jouw ervaring en leiderschap in te zetten op uitdagende werven en teams naar een hoger niveau te tillen? Ontdek deze opportuniteit en maak het verschil op de werf.

PermanentBelgiumOn site

Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.

Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !

Numéro de téléphone
Phone
Candidats

Témoignages

Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.

Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.