Full Stack Developer
Wat ga je doen?
Als Full Stack Developer werk je aan de ontwikkeling van onze unieke softwareoplossing. Je bent betrokken bij het volledige ontwikkelproces en krijgt ruimte om initiatief te nemen. Jouw taken omvatten:
- Ontwerpen en valideren van technische oplossingen
- Ontwikkelen van back-end diensten en applicaties in .NET Core
- Ontwikkelen van web-API’s
- Bouwen van front-end toepassingen met Angular
- Samenstellen en integreren van IT-componenten
- Realiseren van technische prototypes voor klantenvalidatie
- Testen en documenteren van software
- Presenteren van oplossingen aan klanten, geven van trainingen en ondersteuning bieden aan gebruikers en collega’s
Jouw profiel
Je beschikt over de volgende vaardigheden en ervaringen:
- Certificeringen en een bachelordiploma in informatica
- Minstens 3 jaar ervaring in softwareontwikkeling
- Kennis van .NET Core, TypeScript en ervaring met Angular
- Ervaring met Blazor of ASP.NET is een pluspunt
- Vloeiende beheersing van het Nederlands en een goed begrip van het Engels
Wat wij bieden:
- Een competitief salaris
- Aantrekkelijk voordelenpakket, inclusief groene bedrijfswagen met laadpas, lunch- en ecocheques, ziektekostenverzekering en pensioenplan
- Netto-onkostenvergoeding
- Flexibele werktijden en mogelijkheid tot hybride werken
- Doorgroeimogelijkheden en professionele opleidingen
- Een modern kantoor met state-of-the-art apparatuur
- Een warme werksfeer met sociale, bekwame en vaak humoristische collega’s
- Gratis koffie en een leuk product development team
Werk in een team waar software zichzelf verkoopt, omdat we geloven in wat we maken.
Wij zijn op zoek naar kandidaten die over de volgende kwaliteiten en vaardigheden beschikken:
- Ervaren en gecertificeerd: Je hebt een bachelordiploma in informatica en minstens drie jaar ervaring in softwareontwikkeling.
- Technische expertise: Je werkt vloeiend met .NET Core, TypeScript, en hebt minstens een jaar ervaring met Angular. Kennis van Blazor of ASP.NET is een sterke plus.
- Analytisch & Creatief: Je kunt complexe problemen analyseren en innovatieve oplossingen bedenken.
- Verantwoordelijk & Zelfstandig: Zelfstandig projecten kunnen leiden zonder begeleiding schrikt jou niet af. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk.
- Teamspeler: Je deelt graag je kennis, werkt graag samen in teamverband en bent bedreven in Microsoft Teams.
- Taalvaardig: Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede beheersing van de Engelse taal.
- Stressbestendig: Deadlines halen geeft je energie en schrikken jou niet af.
- Humoristisch: Een goed gevoel voor humor wordt zeer gewaardeerd, het draagt bij aan de positieve werksfeer.
Bovendien zijn we op zoek naar iemand die gemotiveerd is om met ons mee te bouwen aan innovatieve software. Ben jij de persoon die onze visie deelt en met enthousiasme aan onze projecten wil bijdragen? Dan zijn wij benieuwd naar jouw verhaal!
Opportunités similaires
Le job de vos rêves n’est plus qu’à un clic.
Envoyez-nous votre CV et nous vous mettrons directement en contact avec l'un de nos recruteurs spécialisés qui vous guidera dans la recherche de l'emploi de vos rêves !
Derniers articles
Et si votre processus de recrutement était votre meilleure vitrine ?
La marque employeur n’a jamais été aussi essentielle qu’aujourd’hui. La façon dont votre entreprise est perçue par les candidats influence directement votre capacité à attirer ou à perdre les meilleurs profils.
Comment mettre en place sa stratégie marque employeur ? Découvrez les 7 étapes
La marque employeur est un concept marketing indispensable à toute entreprise qui souhaite soutenir son attractivité et fidéliser ses talents. Si les raisons de construire une marque employeur solide et positive sont évidentes, ce travail, pour qu’il soit réussi, ne peut se faire en deux temps trois mouvements. Il demande de mettre en œuvre un certain nombre d’actions.
Les tendances incontournables de l’employer branding en 2024
L'employer branding a évolué pour devenir un incontournable pour les entreprises qui cherchent à se distinguer dans la course aux talents.
Rejoignez notre communauté active de professionnels et découvrez votre potentiel.
Pour vous tenir au courant de nos dernières actualités.